Feedback geven en ontvangen

Niveau:: MBO
Kosten:: € 795,- Prijsinformatie
Totale lesduur:: 1 dag
Max. deelnemers:: 15
Meer informatie:: http://www.bazn.nl/cursus/39/568…

Meer informatie

Tip: Ontvang gratis en vrijblijvend meer informatie over programma, startdatum, locatie, prijzen en inschrijving:

Overzicht

Ervaring met deze workshop?

Heeft u de workshop Feedback geven en ontvangen bij Fontys Bestuursacademie gevolgd? Help anderen door uw ervaring te delen op Springest!

Springest doneert €1,- aan Stichting Edukans als dank voor jouw ervaring

Deel je ervaring

Tijdstip:: Avond, Overdag
Looptijd:: 1 dag
Soort locatie:: Open inschrijving
Regio('s):: N.V.T. / Onbekend
Prijsinformatie:: Incl. lesmateriaal, koffie/thee en lunch

Meer informatie en inschrijven

Beschrijving

Feedback geeft informatie! Het geeft ons de kans om te leren en eventueel ons gedrag en onze houding bij te stellen. Deze terugkoppeling kan zowel op een ondersteunende als corrigerende manier gebeuren. Als de manier van feedback geven goed is, bevordert negatieve kritiek een effectieve en open samenwerkingsrelatie. Feedback kan zowel positief als negatief zijn. Het verschil met een compliment of kritiek is dat feedback uitsluitend over veranderbaar gedrag gaat. Het is een vorm van relatiemanagement.

WaaromFeedback is uw interpretatie van iemands gedrag of houding. Feedback is onmisbaar als u met anderen samenwerkt. Via feedback leert men hoe gedrag of houding overkomt en welke gevolgen dat gedrag voor de ander heeft. Maar hoe doet u dat? Hoe zorgt u ervoor dat anderen niet gekwetst worden? Hoe bent u duidelijk en toch vriendelijk? Maar ook, hoe zorgt u ervoor dat u zelf positief omgaat met het ontvangen van feedback? En hoe zorgt u ervoor dat u opbouwende feedback van anderen krijgt? Al deze vragen komen aan de orde in deze workshop en zorgt voor een positieve leef- en werkomgeving. WieDeze workshop is bestemd voor iedereen die in- en extern met andere mensen communiceert. WatTijdens deze workshop ontvangt u uitleg over het geven en ontvangen van positieve en negatieve feedback. Daardoor leert u gewenst gedrag te versterken en niet gewenst gedrag te verminderen. De nadruk zal liggen op oefenen met aangeleverde praktijksituaties. U kunt alle opgedane kennis en ervaring direct toepassen in uw dagelijks leven en werkomgeving.

Aan de orde komen in ieder geval:

Basisbegrippen feedback.
Belang van feedback voor een goede communicatie.
Omgaan met positieve feedback.
Omgaan met negatieve feedback.
Hoe ervaart uzelf feedback en gaat u hiermee om?

Meer informatie

Ervaringen

Er zijn nog geen ervaringen. Deel je ervaring en help zo anderen kiezen. Als dank doneert Springest €1,- aan Stichting Edukans.

Ervaring delen

Deel je ervaring

Je helpt hiermee anderen kiezen. Als dank doneert Springest €1,- aan Stichting Edukans.

Zelf deelgenomen?

Ik nam zelf deel aan deze training
Ik was als HR / P&O-er of leidinggevende betrokken

Zou je de training aanbevelen?

Jouw ervaring:

Training afgerond in:

Bevestig via:

E-mail Slechts ter voorkoming van misbruik. We delen niks namens jou op je netwerk en delen gegevens nooit met derden.

Laat dit veld leeg.:

Feedback geven en ontvangen

Overzicht

Ervaring met deze workshop?

Beschrijving

Ervaringen

Ervaring delen

Deel je ervaring

Meer trainingen in dit onderwerp:

Feedback geven en … (Huidige training)

Positieve Team-ontwikkeling e…

De Kracht van Feedback

Assertief Omgaan met Feedback

Assertiviteit op de Werkplek

Duidelijke Feedback geven

Kritiek Hanteren

Persoonlijke Uitstraling en Interactie