Teamtraining samenwerking "Ieder zijn eigen-aardigheden"

Teamworkshop Ieder zijn eigen-aardigheden!
Samenwerking van Good to Great
Persoonlijke en professionele ontwikkeling vanuit drijfveren en denkstijlen| enneagram.

Ontdek samen met het team je eigen drijfveren en draag bij aan meer werkplezier.

inleiding

Elke werkgever graag dat medewerkers met plezier (kunnen) werken. Wanneer medewerkers met plezier werken, stralen zij dat uit en werkt men meer efficient. Dit kan alleen als medewerkers geïnspireerd zijn en werken vanuit hun persoonlijke kracht en kwaliteiten.

Workshop: Eigen-Aardigheden en specifieke kwaliteiten

Waar gaat ieders aandacht automatisch naar toe? Mensen zijn verschillend, in denken, in emoties en in handelen. Ieder mens heeft zo zijn voorkeuren en eigen waarden. Dit ontdekken we o.a. aan de hand van een dynamisch, eeuwenoud ontwikkelmodel, het enneagram. Het is een prachtig instrument om jezelf te doorgronden en inzicht te krijgen in wat je beweegt, je kwaliteiten maar ook valkuilen te ontdekken. Resultaat meer begrip voor jezelf en anderen, een betere teamsamenwerking.

Een workshop om bewust te worden van je automatische patronen en die van je collegaʼs. Op een directe en levendige manier maak je kennis met de verschillende drijfveren.

• Waar haal jij je (werk)plezier uit, in relatie tot de ander?
• En waar is dat werkplezier van afhankelijk?
• Waar gaat jouw aandacht automatisch naar toe?
• Ben jij je bewust van jouw invloed op de werksfeer?
• Waar ben jij op je plaats en wat is jouw manier van samenwerken?
• Waaraan herkennen anderen dat jij goed in je vel zit?
• Wat heb je nodig van jezelf en van anderen in communicatie?
• Welke voorkeur heb jij bij het communiceren en feedback/ feedforward geven.

Samenwerking in het team, zicht op jezelf en zicht op de anderen

Bij de diverse drijfveren en denkstijlen horen specifieke kwaliteiten, valkuilen en ontwikkelmogelijkheden. De “verschillende teamwaarden” en de bijbehorende samenwerkingsmogelijkheden komen in deze workshop aan het licht. De dialoog gaat over samenwerken en het bereiken van concrete resultaten. Hoe werk jij prettig samen in relatie tot de ander? Wat zijn jouw drijfveren, waar richt jij je automatisch op, wat is jouw gebruikershandleiding?

Samenwerken wordt effectiever en meer ontspannen

Met deze workshop werk je aan je persoonlijke en team-ontwikkeling. Dit geeft de kracht en de drive om aan werkplezier sturing te geven en actief bij te dragen in het team. Bewustwording van team- en eigen patronen zorgt voor verbinding en uitdaging van kernkwaliteiten, competenties en ontwikkeling! Zo gaan we met het team van “good naar great”. Gestuurd wordt in de workshop op communicatie en gedrag.

Voor medewerkers of teams die:
• hun werkplezier wat kwijt zijn of juist (nog) meer werkplezier willen
• nog niet uit-ontwikkeld zijn
• oude inzichten weer even willen oppoetsen.
• voor teams die beter willen samenwerken met respect voor ieders eigen-aardigheden
• meer zicht willen op de verschillende manier van communiceren, beslissen, keuzes maken enz
• voor professionele ontwikkeling wanneer je  meer wilt begrijpen, begrepen worden en effectief wilt samenwerken
• je behoefte hebt aan zelfinzicht en zelfreflectie met behulp van een mooi model
• je actief wilt bijdragen aan een efficiente en plezierige werkomgeving

Werkwijze

We creeren een veilige omgeving met elkaar, waarin we actief en veilig aan de slag gaan. Je raakt in gesprek met collega's over professionele en persoonlijke onderwerpen. Zo leer je èn over jezelf èn over de ander. Een verrassende workshop en wie weet een (her)ontdekking. Zinvol, speels en zeker met diepgang.

Deze workshop vraagt ook wat van de deelnemers zelf:
• Gemotiveerd tot leren ( niet verplicht gestuurd )
• Actieve inbreng
• Kan anderen betrekken bij eigen ontwikkeling (overige cursisten, teamleden, leidinggevenden)
• De wens hebben tot zelfreflectie
• En de wens tot groei in persoonlijke en professionele ontwikkeling

De PreventieCoach
De PreventieCoach is een landelijke organisatie welke zich bezig houdt met het thema gezond, veilig en plezierig werken.
Wij gaan ervan uit dat ieder mens de mogelijkheid heeft om:
- de verantwoording te nemen voor gezond en veilig gedrag
- bij wil dragen aan een veilige en plezierige werkomgeving
te groeien, te leren en prettig samen te werken om in een goede relatie met de ander effectief en efficient te zijn

Werkwijze

De PreventieCoach werkt volgens de 6W-processtappen: willen, weten, wegen, werken en waken. Waarderen is de W van waaruit wij werken. Met waardering voor wat goed gaat ontstaat energie om te verbeteren wat nog nodig is. De positieve trainingsvorm is er op gericht om werkelijk kennis èn vaardigheden te verkrijgen d.m.v. korte interactieve presentaties, oplossingsgerichte oefeningen, coachingsmomenten. Veel zelf uitvoeren en vooral het in veiligheid sparren en actief zijn met medecursisten.

De trainer
De trainer en coach is Ingeloes Bense, De Preventiecoach. Deskundig op het gebied van communicatie, bewustwording en gedragsverandering. In de workshop worden inzichten gebruikt vanuit o.a. de volgende ontwikkel-modellen: Enneagrammen, RET, Strategisch coachmodel, Oplossingsgericht coachmodel, NLP, Metaprogrammaʼs en mediation-technieken.

Wanneer en waar en aantal
 De groep kent maximaal 10-12 deelnemers. De duur van de bijeenkomst is afhankelijk van de vraag. 
Wij werken van 10.00-16.00 uur. Deze teamontwikkeling kan in meerdere dagdelen verdeeld worden.  

Meer informatie gewenst?
Op-maat variant bespreken?

Meer informatie? Bel gerust.
Ingeloes Bense De PreventieCoach Mecklenburglaan 94

3843 BP Harderwijk