HBO Arbeidsrecht & Sociale Zekerheid - dag

De wet- en regelgeving op het gebied van personeelszaken verandert in hoog tempo. Als P&O'er is het van groot belang dat je helemaal up-to-date bent met de laatste ontwikkelingen en de nieuwste wettelijke regelingen. In deze opleiding leer je de belangrijkste bepalingen van het arbeidsrecht, de sociale verzekeringswetten en andere belangrijke wetten. Ook spijker je je kennis van de regelgeving rondom ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid bij. Als je klaar bent met de opleiding, ben jij een deskundig adviseur die alle (on)mogelijkheden rond arbeidsovereenkomst, ontslag en (flexibele) arbeid kent.

Voor wie?

Deze opleiding is geschikt voor iedereen die te maken heeft of krijgt met arbeidsrechtelijke en sociale zekerheid vraagstukken. Je werkt bijvoorbeeld op een personeelsafdeling of zit in de OR.

Resultaat

Deze opleiding levert het volgende resultaat op:

• Je kent de wet- en regelgeving bij een arbeidsovereenkomst, beëindiging dienstverband, ziekte en arbeidsongeschiktheid, zwangerschap, reïntegratie, verlof en pensioen.
• Je bent bekend met de flexwet en de wet Gelijke Behandeling en alles wat daarbij komt kijken.

Programma

Module Arbeidsrecht en sociale zekerheid

Onderwerpen:

• Arbeidsovereenkomstenrecht
• Flexibele arbeid
• Ontslagrecht
• Internationale wet- en regelgeving
• Sociale zekerheid 1: wet- en regelgeving bij ziekte, arbeidsgeschiktheid, reïntegratie en werkloosheid
• Sociale zekerheid 2: wet- en regelgeving bij verlof, pensioen en arbeidsomstandigheden
• Relevante gesprekstechnieken

Opleidingsduur en voorbereidingstijd

De opleiding duurt 6 weken en bestaat uit 3 dagen van 09.30 tot 16.30 uur. Per bijeenkomst moet je, afhankelijk van je vooropleiding en werkervaring, rekenen op circa 20 uur voorbereidingstijd. Voorbereiding bestaat uit het bestuderen van de stof en het werken aan de Businesscase waarmee je de module afsluit. Verdere afronding van de Businesscase neemt gemiddeld 10 uur per Businesscase, en dus per module, extra in beslag.