Or & VGWM

Verandering doet leven. Inspraak geeft inspiratie. Je bent dus blij dat de Arbowet geen starre wet is. Hierdoor krijg je binnen de or steeds meer verantwoordelijkheden en meer medezeggenschap op het gebied van veiligheid, gezondheid, welzijn en milieu. Maar soms weet je het even niet meer. Hoe ga je als VGWM-commissie nou het beste om met alle nieuwe ‘vrijheden' binnen de Arbowet? En wat is nu eigenlijk de positie van de or en de VGWM-commissie?

Verandering doet leven. Inspraak geeft inspiratie. Je bent dus blij dat de Arbowet geen starre wet is. Hierdoor krijg je binnen de or steeds meer verantwoordelijkheden en meer medezeggenschap op het gebied van veiligheid, gezondheid, welzijn en milieu.

Maar soms weet je het even niet meer. Hoe ga je als VGWM-commissie nou het beste om met alle nieuwe ‘vrijheden' binnen de Arbowet? En wat is nu eigenlijk de positie van de or en de VGWM-commissie? Wat doet de preventiemedewerker precies? En wie hebben nog meer allemaal met het arbobeleid te maken? Wat is risico-inventarisatie en -evaluatie? En wat kun je ermee? Je hebt veel vragen!

Wat leer je?

Deze opleiding geeft je een antwoord op al deze vragen. We zetten de echte veranderingen in de Arbowet helder voor je op een rij. Zodat jij straks precies weet wat dit betekent voor jouw branche of bedrijf. Daarnaast leer je hoe de verschillende commissies optimaal kunnen samenwerken. Dit alles illustreren we vooral met veel praktijkvoorbeelden. Jij gaat zonder vragen en met een voldaan gevoel naar huis!

Na deze opleiding:

• heb je een goed inzicht in het VGWM-beleid van jouw organisatie;
• heb je speerpunten ontwikkeld voor jouw RI&E;
• weet je precies wat de preventiemedewerker doet;
• kun je een visie op arbobeleid verwoorden en toetsen;
• ben je een onderhandelingspartner van de directie voor het arbobeleid.

Tip

De uitgave ‘Handboek VGWM' sluit volledig aan bij deze opleiding.

Programma

• • 09.30
  • Ontvangst met koffie en thee
  • 10.00
  • Kennismaking en programmatoelichting
  • 10.15
  • Regie in eigen hand
  • Zicht op de verandering binnen de arbowetIntroductie van de preventiemedewerker
  • Positie VGWM
  • Hoe is de positie van de vgwm-commissie binnen de organisatie ten opzichte van de or, de arbo-commissie en ten aanzien van de preventiemedewerkers?Welke taken passen bij bovenstaande onderdelen?Welke cijfers/statistieken moet u hebben voor uw arbobeleid?
  • 11.15
  • Pauze
  • 11.30
  • De RI&E
  • Waarvoor is de RI&E bedoeld?Wat zijn risico’s?Wat moet er nu getoetst worden, wat is de praktijk?
  • 12.30
  • Lunch
  • 13.30
  • Praktijk
  • Maak een eigen RI&EAnalyse van eigen stukken
  • 14.45
  • Pauze
  • 15.00
  • Positie van de preventiemedewerker
  • Hoeveel hebben we er nodig?Bevoegdheden van de orWaar moet hij/zij volgens de RI&E aan voldoen?Case
  • 16.30
  • Evaluatie en afsluiting

Doelgroep

• Leden van de or
• Leden or-commissies VGWM
• Preventiemedewerkers

Trefwoorden

VGWM, vgwm, or, ondernemingsraad, ondernemingsraden, medezeggenschap, arbowet, arbo, preventiemedewerker, RI&E

Trainer(s)

Hij was eerder werkzaam als senior adviseur bij de grootste arbodienst van Nederland. Ruud heeft een eigen praktijk voor arbeidshulpverlening met diverse bedrijven uit verschillende branches als klant. Verder is hij als zelfstandige aangesloten bij Cintea, Partners in Organisatieontwikkeling.

Kosten

Het inschrijfgeld bedraagt € 395,- per persoon (excl. BTW).

Hierbij zijn inbegrepen de kosten van documentatiemateriaal, koffie, thee en lunch. Het documentatiemateriaal wordt op de dag zelf uitgereikt. Parkeren bij BCN Utrecht is gratis.

Twee weken voor aanvang van de opleiding ontvang je een bevestiging, routebeschrijving en een factuur.