Voorheen Eduhub

Leidinggeven en coachen

Niveau:
Kosten:
Totale lesduur:
8
Gratis brochure aanvragen

Tip: Ontvang gratis en vrijblijvend meer informatie over programma, startdatum, locatie, prijzen en inschrijving:

Overzicht

8,4 (8 ervaringen)

8 Buijs
“Lesstof bestond o.a. uit communicatiestijlen, verschillen in aanpak wat betreft taak- en relatiegericht leidinggeven. Handvatten om mijn functioneren ”

 
Tijdstip:
Overdag
Looptijd:
2 dagen (9:30-16:30)
Afronding:
certificaat van deelname
Soort locatie:
Open inschrijving
Regio('s):
N.V.T. / Onbekend
Prijsinformatie:
exclusief BTW
Neem contact met ons op voor de tarieven voor maatwerktrajecten.

Beschrijving

2 daagse Leidinggeven & Coachen

Datum volgt nog

Effectief leidinggeven kan op veel manieren. Coachen kan daar een wezenlijk en belangrijk onderdeel van zijn. Bij ‘coachend leidinggeven’ kunt u uw medewerkers laten groeien, zonder zelf constant het antwoord op vragen te geven. U laat medewerkers nadenken over hun eigen aandachtspunten. Deze manier van leidinggeven kan uw medewerkers stimuleren en inspireren, om zelf hun problemen of vraagstukken op te lossen en daarmee hun motivatie te verhogen.

“Luie” coach: In de training “Leidinggeven en coachen” leert u, hoe u uw medewerkers kunt coachen en wat dat betekent. U leert te luisteren en een ‘luie’ coach te zijn. U leert uw eigen oplossingen naast u neer te leggen en uw medewerker te stimuleren zelf een antwoord te vinden op vraagstukken. U helpt uw medewerkers op een professionele manier in hun loopbaanontwikkeling. Het is gericht op het laten presteren van uw medewerkers op de korte én de lange termijn. Ook coacht u ze in het opsporen van eventuele belemmeringen. Coachend leidinggeven is effectief en resultaatgericht. Het stimuleert en motiveert medewerkers.

De onderwerpen tijdens deze training zijn: o.a. Luisteren / Coachen, wat is het? / Uw rol in een coachingsgesprek / Stimuleren / Inspireren / ‘Luie’ coach / Motiveren / Coachen / Effectief communiceren / Effectief leidinggeven.

Inclusief: telefonische intake leerwensen deelnemer, trainingsmateriaal, persoonlijke feedback, ervaren trainer.

Exclusief: horeca arrangement € 20.- per persoon per dag

Investering: € 895,- 

Tijd: Tweedaagse training (9.30uur - 16.30uur)

Niveau groep: MBO/HBO/WO

Minimum aantal deelnemers: 3

Voor meer informatie of aanmelding neem contact met ons op via info@mectraining.nl of 071-3611595.

TIP: Noteer uw telefoonnummer bij uw aanvraag voor informatie, dan nemen wij contact met u op om uw vragen en wensen te bespreken, zodat wij u de meest passende informatie kunnen geven.

NB: deze training kan ook incompany/op maat verzorgd worden vanaf 3 deelnemers.

Ervaringen

Gemiddeld cijfer voor Leidinggeven en coachen

8,4 Gebaseerd op 8 ervaringen Deel je ervaring

 

Buijs | Beoordeling: 8 | 21-12-11

“Lesstof bestond o.a. uit communicatiestijlen, verschillen in aanpak wat betreft taak- en relatiegericht leidinggeven. Handvatten om mijn functioneren te optimaliseren. Kleine groep, waarbij doelgericht gewerkt is aan persoonlijke aandachtspunten in werksituaties adhv situationeel leidersschap. Confronterend maar zeer leerzaam.
Wat mij betreft dient een cursus in deze vorm een terugkerend karakter te krijgen voor leidinggevende!”

Jordy | Beoordeling: 8 | 13-12-11

“Ik heb deze training als erg leerzaam ervaren, het e.e.a. kan goed in de praktijk worden toegepast. Het persoonlijke karakter van de training was prettig.”

Rob | Beoordeling: 10 | 07-11-11

“Met de training leding geven en coachen die ik bij MEC heb gevolgd heb ik meer inzicht in mijn eigen handelen gekregen. Hierdoor kan ik nu beter te werk gaan.”

Karin | Beoordeling: 8 | 10-10-11

“De training heeft me handvatten gegeven om mijn functie beter gestalte te geven. Ik heb een 'luxe' training gekregen (gezien de grootte van de groep), waarbij heel doelgericht gewerkt is aan de eigen moeilijke werksituatie en rol die daarin genomen moet worden. Ik heb meer geleerd over communicatiestijlen, objectief leren reageren, durven feedback te geven, durven achter een genomen beslissing te staan.”

Terry | Beoordeling: 8 | 04-07-11

“Deze training heeft mijn ogen geopend voor dingen die ik wel wist, maar niet toepaste. Ik heb praktische handvatten gekregen om beter te communiceren in situaties waarbij ik feedback moeten geven of luisteren. Ook tips om afspraken te maken en door te vragen.”

Alistair | Beoordeling: 8 | 04-07-11

“Confronterend, duidelijk en resultaatgericht. Kleine groep, wat fijn was. Ik heb geleerd problemen te herkennen en te erkennen. Ik heb handvatten gekregen om feedback geven.”

Catherine | Beoordeling: 8 | 24-06-11

“Erg leuk om te zien dat je veel kan weten, maar dat het toepassen weer lastig blijkt. Door het oefenen heb ik vertrouwen gekregen, dat het me in de praktijk ook gaan lukken. Confronterend en leerzaam om er achter te komen dat ik mijn medewerkers ook op andere manieren kan motiveren en enthousiasmeren. ”

Loes | Beoordeling: 9 | 02-03-11

“Zeer zinvolle training waarbij veel praktijkvoorbeelden aan de orde kwamen. Echt een training die ik ook in mijn werk kan toepassen. Goede en ervaren trainer. ”

Ervaring delen

Deel je ervaring

Je helpt hiermee anderen kiezen. Als dank doneert Springest €1,- aan Stichting Edukans.

Zelf deelgenomen?

E-mail Gebruik een andere validatiemethode Slechts ter voorkoming van misbruik. We delen niks namens jou op je netwerk en delen gegevens nooit met derden.
(optioneel)
(optioneel)

Ja, stuur mij gratis en vrijblijvend meer informatie:

Springest stuurt uw aanvraag direct naar de juiste persoon bij MEC Training & Advies. U ontvangt dan via e-mail of post meer informatie over de cursus. We gaan uiteraard vertrouwelijk om met uw gegevens.

(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)

Meer trainingen in dit onderwerp:

Vergelijk 27.083 trainingen en opleidingen in Motiveren

Nieuwsbrief ontvangen?

Abonneer u op onze nieuwsbrief en ontvang maandelijks een update over persoonlijke ontwikkeling en carrièretips. Lees alle nieuwsbrieven

Volg ons op: Facebook Twitter LinkedIn
Help