Leerdagen teamcoaching voor professionals

Vanja Mol | Beoordeling: 8 | 08-03-12

“Prima leerdagen om een eerste verdiepingsslag te maken als teamcoach. Ik was op zoek naar handvatten voor mijn interventies in iedere ontwikkelingsfase van een team en die heb ik gekregen. Ik weet nu goed waar ik wanneer mijn aandacht op kan richten. Begeleiding en feedback van Roy en Esther zijn TOP! Deze dagen zijn voor mij ook weer een moment van (professionele) bezinning en balans opmaken geweest en hebben mijn drive om met teamcoaching verder te gaan versterkt. Had wel graag meer willen oefenen, want met de ervaring van het doen kom ik verder. Als er een vervolg komt, ben ik er graag bij.”

Tina Beoletto | Beoordeling: 8 | 08-03-12

“Perfecte training voor iedereen die aan de slag wil met teamcoaching! Doordat de doorlooptijd 6 maanden is, heb je tussendoor tijd om zelf aan de slag te gaan. Roy en Esther zijn echte professionals en zeer betrokken en persoonlijk in hun aanpak. Het lesmateriaal, huiswerk etc. had van mij iets professioneler gemogen, maar dat is slechts een detail.”

Dolf Mansens | Beoordeling: 9 | 08-03-12

“Roy de Brabander en Esther de Haan hebben mij geleerd mijn belemmeringen te doorbreken of te accepteren. Dit resulteerde voor mij in een verandering richting gewenst gedrag en gewenste resultaten. Roy en Esther kunnen je met jezelf confronteren, maar handelen altijd integer!
Ik ben me bewust geworden dat ik actief invloed uitoefen op mijn team door wie ik ben en wat ik doe.
Deze leergang is een échte aanrader voor een ieder die zichzelf wil doorontwikkelen als teamcoach!”

Wilma Van Leersum | Beoordeling: 8 | 06-03-12

“Heb met veel enthousiasme de training gevolgd. Ik ervaar het geleerde als een bijzondere verrijking. De trainingen prikkelden me in die mate dat ik op zoek ging om het toe te kunnen passen/oefenen in mijn eigen team. Roy en Esther vind ik een mooie combi; vullen elkaar op een natuurlijke en zeer respectvolle wijze aan. Heb veel waardering voor de manier waarop zij zich opstelden, als trainer en als deelnemer in de groep. Hun soms kwetsbare houding heeft mij ruimte gegeven. Inhoudelijk goed, mede omdat ik over de nodige voorkennis beschik. Sterk vind ik, dat je als groep ook de verschillende fases van de teamontw. doorloopt. Zes dagen vind ik te kort. Voor de training gericht op M2 teams had ik graag meer tijd uitgetrokken. De workshop door Bert van Dijk had voor mij niet echt meerwaarde.”

Nicole Bezemer | Beoordeling: 8 | 28-02-12

“De leerdagen teamcoaching voor professionals is echt een aanrader. Roy de Brabander en Esther de Haan zijn ervaren trainers/ teamcoaches die hun praktijkervaring op een goede manier inbrengen in de training. Ook voor het geven van feedback schromen zij niet, iets wat ik als erg prettig en leerzaam heb ervaren. Daarnaast zorgen ze ervoor dat ook de groep (het team) waarmee je de leerdagen doorloopt zelf het teamvormingsproces ondergaat, dit te ervaren draagt bij aan het leerproces!

Ik heb veel in en van de training geleerd, maar heb wel gemerkt dat de leerdagen te kort zijn om alle facetten van teamcoaching goed te kunnen beheersen. Van Roy en Esther heb ik begrepen dat ze bezig zijn met de organisatie van een erkende leergang, ik kijk ernaar uit! ”

Sanneke Sittrop | Beoordeling: 9 | 23-02-12

“Roy en Esther samen is een mooie combi voor deze leergang. De rust en doortastendheid van Roy met het enthousiasme en gedrevenheid van Esteher. De leergang is opgebouwd in heldere en overzichtelijke stappen die elkaar ook goed opvolgen; je groeit mee. Je wordt zo meegenomen dat het einde van de dag altijd snelller in zicht is dan je zou willen..... ”

Thea Brouwer | Beoordeling: 9 | 02-02-12

“Ik heb geleerd: (Weinig productieve) teams leren zichzelf te (blijven) ontwikkelen,waarbij zij zelf inzicht krijgen in de gelaagdheid en dynamiek van een goed samenwerkingsproces, wat nodig is voor het behalen van resultaten.”

Nicole Doornbos | Beoordeling: 9 | 30-01-12

“Ik vond deze training een "life experience" die mij los van inhoud, theorie en techniek ook veel heeft geleerd over mezelf. Wat mij betreft 1 van de belangrijkste voorwaarden om goed te kunnen coachen.
Roy en Machteld hebben daar een belangrijke bijdrage in gehad, maar tevens zijn ze in staat om ons ook als groep heel veel van elkaar te laten leren!
Als je je vaardigheden als teamcaoch wil verbeteren en vergroten dan is deze training een absolute aanrader!”

Berrie Zweers | Beoordeling: 10 | 30-01-12

“"Ik ben werkzaam als individueel coach , maar heb dan toch te maken met teams. Wat komt daarbij kijken! Tot nu toe coachte ik teams ‘op gevoel’. Ik heb veel geleerd in die 6 dagen en probeer het geleerde ook in de praktijk te brengen. Het verschil is dat ik me nu zeer bewust ben van mijn rol bij het coachen van teams. Ik heb niet het idee dat ik na 6 leerdagen al een teamcoach ben. Het waren 6 intensieve dagen. Dagen dat ik naar huis ging met het gevoel: Ik kan er niets van en ook dagen dat ik mezelf oversteeg. Gelukkig zijn de dagen dat ik mezelf oversteeg bijgebleven en ze zijn een leidraad voor mijn verdere ontwikkeling. Ik heb de DVD teamcoaching vele malen bekeken. Uiteindelijk was de inbreng van de coach (in woorden) minimaal, terwijl het resultaat maximaal was. Er ging mij een licht op: de kracht van het woord is sterker dan de lengte van de zin. Dit was ook de rode draad tijdens de 6 leerdagen. Inspringen op het juiste moment en weglaten wat niet belangrijk is. Het is inspirerend dat de trainers, Roy en Machteld, ervaringsdeskundigen zijn. Zij zijn erg professioneel en erg betrokken. Roy en Machteld kennen het vak. Ik heb, tijdens deze leerdagen, een ontmoeting gehad met Bert van Dijk, die een dagdeel verzorgde over Presence. Als ik aan Roy en Machteld denk dan denk ik aan Presence. Roy en Machteld, zij waren echt aanwezig!
Roy en Machteld: Mijn tip voor de komende leerdagen is om je meer te houden aan het programma. En een uitleg te geven van het programma van de volgende keer. Ik merkte dat ik niet meer goed wist ‘waar we waren’. Ook is het zinvol om duidelijke ‘huiswerk’opdrachten mee te geven.
Zowel voor mijzelf (privé) als voor mijn werk is dit een zeer waardevolle training geweest!”
Wat betreft de locatie: prachtige omgeving en de lunch was heerlijk. Al heb ik me wezenloos gezocht de eerste keer! Ik had een Tom Tom die stopte bij de ‘grote’weg. Misschien handig om dat te vermelden.
De organisatie is prima: zorgvuldige mails voor iedere bijeenkomst en ruimte om vragen te stellen
”

| Beoordeling: 10 | 29-01-12

“De trainingsdagen teamcoaching bij Roy de Brabander hebben mij bijzonder veel opgeleverd. Ik kan nauwelijks geloven dat het mogelijk is om op zoveel niveaus te leren in slechts 6 trainingsdagen. In de training wordt op een methodische wijze aandacht besteed aan de diverse vormen van teamontwikkeling en de mogelijke interventies daarin door een teamcoach. Er is veel gelegenheid tot oefenen en ter voorbereiding is er meer dan voldoende theoretisch materiaal beschikbaar. Ook zijn er op verschillende momenten gastdocenten geweest die de training verdieping hebben gegeven. Maar…niet alleen heb ik het gevoel dat ik nu goed voorbereid ben om een team te coachen, minstens zo belangrijk is de grote aandacht voor het parallelle teamproces van de trainingsgroep en voor de persoonlijke ontwikkeling van de deelnemers. Dit is geen training voor het hoofd alleen waarin je comfortabel op afstand kunt blijven van je onderwerp van studie. Vanaf dag 1 ben je met hart, hoofd én handen ondergedompeld in de training en ben je ook zelf onderwerp van bewustwording, reflectie en – als je daar voor open staat - transformatie. Voor mij is dit naast een degelijke opleiding een reis in persoonlijke groei geweest. Grote complimenten aan de trainers Roy de Brabander en Machteld Koopmans voor hun deskundigheid, integriteit en liefdevolle passie. ”

Anoniem | Beoordeling: 8 | 02-09-11

“2 ervaren en gedreven trainers zorgen voor een degelijke en geinspireerde training die veel handvatten voor de praktijk biedt.
Professionele en warme atmosfeer, goede leeromgeving.
Van harte aanbevolen. ”

Bart Van Der Meij | Beoordeling: 8 | 11-07-11

“De Leerdagen Teamcoaching voor Professionals zijn mij uitstekend bevallen. Inhoud wordt gecombineerd met een grote hoeveelheid praktijkervaring en -oefening. De trainers zijn uitermate kundig en vulden elkaar goed aan. De locatie (Zeerijp) was geweldig!

Een kleine suggestie: integratieopdrachten tussen de sessies.”

Gert-Jan Van Schaik | Beoordeling: 8 | 01-07-11

“Er valt veel te leren, op verschillende niveaus. Goede start als teamcoach, het vak is niet eenvoudig, dus goede training is noodzakelijk.”

Eduard Van Vloten | Beoordeling: 7 | 16-06-11

“De training heeft mij zeker goed verder op mijn weg geholpen, dus tevreden daarover. Ook prima hoe wordt ingespeeld op de lesgroep die uit een diversiteit aan professionals bestaat.
Het echte beklijven bleef 'n beetje uit > kan mogelijk worden versterkt door in te zetten op 2daagse bijeenkomsten?
Locatie in Almere was 't niet, die in Zeist was 'n goede keuze daarna.”

Christien Van Rossem | Beoordeling: 9 | 16-06-11

“Deze training past geheel bij mijn behoefte op dit moment. Erg prettig: geen belerende trainers maar meer accent op gezamenlijk leren in informele en prettige sfeer..
Veel oefening afgewisseld met theorie. Geen bergen huiswerk, het accent ligt op de trainingsdagen. Daarom goed te doen in combinatie met drukke werkweek.
Absoluut veel geleerd en direct toepasbaar in de praktijk.
”

Annemarie Reintjes | Beoordeling: 8 | 15-06-11

“Prima leergang. Concreet, praktisch. Veel oefenen. En dat is de enige manier om het teamcoachen echt in de vingers te krijgen.”

Frans Besselink | Beoordeling: 8 | 14-06-11

“ik ben erg tevreden over de gedeelde theorie en de uitvoering d.m.v. oefeningen die goed werden begeleid. ik voel me sterker en beter in mijn rol als teamcoach en heb dat ook zo letterlijk al diverse keren ervaren.”

Jolanda Van Den Bergh | Beoordeling: 9 | 10-06-11

“Ik heb ontzettend veel geleerd tijdens deze training. De trainers zijn erg professioneel en erg betrokken. Ze modellen hun job goed! Ze zijn authentiek en stimuleren iedereen dit ook te zijn/worden. Ze hebben mij op veel punten echt weten te raken. Het geleerde heb ik ook meteen in kunnen zetten in de praktijk.

Zowel voor mijzelf (privé) als voor mijn werk is dit een zeer waardevolle training geweest!”

Meike | Beoordeling: 9 | 07-06-11

“Prettige trainers die een goede leeromgeving weten te creëren. Ik vond het een erg inspirerende training en heb veel over mezelf in relatie tot teams geleerd en hoe ik teams verder kan helpen. ”

Esther De Haan | Beoordeling: 9 | 12-05-11

“Teamcoaching leren van Roy en Machteld, voor mij een waar feest.
Vandaar ook dat ik mensen heb gevraagd mee te gaan: leer ook wat de kracht van Teamcoachen is!
Roy en Machteld kennen het vak en brengen dat met veel liefde over. Vanuit verbinding tussen hoofd, hart en handen. Zo te werken wens ik iedereen van harte toe.

De lokatie vind ik prachtig en sfeervol. Het rijden naar Zeerijp is voor mij onderdeel van de focus op de dag.
De organisatie is prima: zorgvuldige mails voor iedere bijeenkomst en ruimte om vragen te stellen aan de trainers. ”

Anoniem (bekend Bij Springest) | Beoordeling: 7 | 12-05-11

“* De leerstof was voor mij te veel (omvang en niveau) gelet op de de duur en tijdspanne van de leergang; waardoor ik onvoldoende gelegenheid had voor eigen maken en diepgang;
”

Kornelis Afman | Beoordeling: 7 | 11-05-11

“De eerste 2 lesdagen werd ik geprikkeld, dit nam in de loop van de training af. Op inhoud had ik meer verwacht van de training. Tijdens de training wordt er veel geoefend. Casussen worden door de deelnemers zelf ingebracht en gespeeld. Het gewenste effect van de casus komt niet altijd uit de verf. Het lesmateriaal ziet er verzorgd uit wat zeer prettig is. De Trainers zijn professioneel en hebben oog voor de groep. ”

Henri | Beoordeling: 8 | 11-05-11

“De praktijkkant van het teamcoachen vond ik erg sterk. Er was veel ruimte voor inbreng van cursisten. Dit werkte goed. Soms was ik de weg kwijt in de opbouw van de trainingsdagen en miste ik de aansluiting op aangeboden literatuur.”

Eva Beerends | Beoordeling: 8 | 06-05-11

“Een mooie leergang om de basisprincipes van teamcoaching te leren en meteen te integreren in de ontwikkeling van je eigen persoonlijke effectiviteit. Roy is een zeer ervaren teamcoach en dat is merkbaar. Ik vind dat je met name van hem kunt leren om respectvol, effectief en zeer direct te kunnen confronteren en daarbij het eigenaarschap voor het leren volledig bij de ander te laten. ”

Ellen Vervoort-Nijsen | Beoordeling: 7 | 03-05-11

“Beste Roy en Machteld,

Ik heb veel zevens ingevuld omdat de vragen die er staan voor mij te algemeen zijn. Ik zal de cijfers toelichten:

Algemeen: de structuur van de lessen was erg helder, het oefenmateriaal wat wij als deelnemers hadden vond ik wat summier naarmate de laatste lesdagen naderde.

Locatie: prachtig en de lunch heerlijk, het was voor mij erg ver weg.

Trainers: in het begin moest ik wennen aan het hoge abstractieniveau, daar waar ik zelf een praktijkvrouw ben. Ik moet het van het oefenen hebben. Jullie zijn als trainers erg verschillend en vullen elkaar daarin aan. Het verschil in ervaring van jullie maakt dat je er wel bewust van wordt dat teamcoaching iets is waar je jaren ervaring in op moet doen en dat je van ieder nieuw team blijft leren.

Inhoud: het is echt te kort er valt zoveel te leren. Over groepen, jezelf en jezelf in de groep en dan ook nog eens het toepassen van de stof. Het stuk over conflicten vond ik erg confronteren en soms op het randje. Je komt jezelf wel tegen. Ik denk dat een stukje nazorg een goede aanvulling en voorbereiding kan zijn voor de laatste lesdag.

Organisatie:
Duidelijk en goed, ik merk dat ik zelf nog wel eens achterbleef in het reageren op mail van jullie, sorry voor het ongemak.

Dank voor de mooie ervaringen en wat ik heb geleerd van jullie en de deelnemers. Teamcoaching is een vak apart, waar kwetsbaarheid, lef en liefde voor nodig is.


”

Willemien Bakker | Beoordeling: 9 | 03-05-11

“teamcoaching was voor mij nieuw en ik was direct gefascineerd door de impact en betekenis die het voor mij kon hebben. Mijn eerste indrukken waren overweldigend - dit heeft te maken met het hoge niveau van de trainers, met name Roy en de hoeveelheid kennis en vaardigheden die nodig zijn om een teamcoach te kunnen zijn. Teamcoaching kent meerdere lagen, o.a. hoe vaardig ik met mijn eigen ijsberg om kan gaan, dat viel me wat tegen. ik heb meer geleerd in die 6 dagen dan ik had verwacht en tevens zie ik in dat er nog veel meer te leren is. Daarom kijk ik verwachtingsvol uit naar de nieuwe leergang, mede omdat ik nog veel meer wil weten van systemisch werken (ook voor mij nieuw). Ik had nog wel veel meer willen oefenen......maar de dagen zijn beperkt. Misschien is er al veel te veel in 6 dagen gestopt. Het is inspirerend dat de trainers ervaringsdeskundigen zijn. Misschien moet er naar de toekomst toe een onderscheid gemaakt worden tussen kennismaken met teamcoaching en teamcoach worden (leergang). Ik had nu het gevoel dat ik in 6 dagen teamcoach wilde worden.
Met de lokatie is niets mis, maar het is wel een eind weg.
”