Conflicten in arbeidsrelaties

Het perspectief op conflicten heeft grote invloed op conflictregulering en conflictescalatie. In deze module verdiept u uw theoretisch inzicht wat betreft het juridisch, sociologisch en psychologisch perspectief op conflicten rond arbeid en gezondheid. U leert effectief omgaan met werkgerelateerde conflicten vanuit de perspectieven. Vervolgens vertaalt u dit inzicht in (preventief ) HRM-beleid.

Voor wie?

Deze module is specifiek ontwikkeld voor mediators of professionals die te maken hebben met belangentegenstellingen en arbeidsconflicten. Uw functie is bijvoorbeeld (HR-)manager, (HR-)adviseur of mediator. U heeft minimaal een hbo-diploma en beschikt over tenminste twee jaar relevante werkervaring.

Resultaat

Na afloop van deze module bent u in staat om op basis van het psychologisch, sociologisch en juridisch perspectief diagnostisch onderzoek voor integraal conflictmanagement in organisaties op te zetten en uit te voeren. Vervolgens kunt u op grond van de uitkomsten vervolgacties bepalen en implementeren. Daarnaast kunt u HRM-beleid opzetten om conflictgerelateerd verzuim te voorkomen of op te lossen. U leert een formeel conflictreguleringsbeleid voor een organisatie op zetten en daarover te adviseren. Ook kunt u systeemkenmerken (voor organisaties) ontwerpen die complexe conflicten minimaliseren en/of constructieve conflicthantering bevorderen.

Inhoud

De mastermodule Conflicten in arbeidsrelaties bestaat uit zes collegedagen (incl. twee keer een avondprogramma) en wordt afgesloten met een toets. De volgende onderwerpen komen aan de orde:

Inleiding arbeidsrechtU maakt kennis met verschillende rechtsbronnen en juridisch redeneren.

HRM en conflictmanagement
In de laatste collegedag is er aandacht voor diagnostisch onderzoek om integraal conflictmanagement in organisaties op te zetten en te implementeren. Daarnaast behandelen we het opzetten van HRM-beleid als medium om conflicten te voorkomen en conflictmanagement een kader te bieden in de organisatie.

Opbouw en duur

De totale doorlooptijd van de mastermodule bedraagt circa 14 weken en bestaat uit een telefonisch doelstellend gesprek, 6 collegedagen en een afsluitende toets van 1 dag.

In een gesprek met uw studiebegeleider bespreekt u uw achtergrond, beweegredenen om deel te nemen en de wederzijdse verwachtingen. De studiebegeleider checkt of u gezien uw leerdoelen de juiste opleiding heeft gekozen.

• 1 collegedag van 09.30 tot 17.30 uur

• 1 dag van 09.30 tot 17.30 uur

De planning van deze collegedagen vindt u op de inschrijfpagina van de masters (www.sn.nl/university). Deze data en locaties zijn echter onder voorbehoud.