Basistraining arbeidsrecht

Arbeidsrecht

In deze praktische training worden de belangrijkste juridische aspecten rondom het aannemen, waarderen, belonen en ontslaan van medewerkers behandeld. Wat voor soort contract kan een medewerker worden aangeboden; moet er een concurrentiebeding worden overeengekomen; wat zijn de wettelijke regels rondom vakantie en verlof; mogen arbeidsvoorwaarden eenzijdig door de werkgever worden gewijzigd; wanneer kun je een werknemer op staande voet ontslaan?

De praktische bruikbaarheid van de training staat centraal: de theorie wordt toegepast op voorbeelden uit de dagelijkse praktijk en afgewisseld met actuele jurisrprudentie.

Na afloop van de training kan de cursist aan de hand van de verkregen theoretische kennis en de vele praktische tips direct aan de slag met arbeidsrechtelijke vraagstukken binnen de organisatie op het gebeid van het aannemen, waarderen, belonen en ontslaan van medewerkers.

Aansluitend aan de training bestaat de mogelijkheid om probleemsituaties uit de eigen organisatie met de trainers te bespreken.

• Datum: 21 oktober 2010
• Tijd: 10.00 uur tot 17.00 uur
• Kosten: 475 euro inclusief lunch en (digitaal) naslagwerk, exclusief btw
• Locatie: Abe Lenstra Stadion in Heerenveen

De training kan desgewenst ook in-company worden verzorgd.