Spelen met gedrag

Voor Wie/Waarom?

Voor mensen die willen experimenteren met nieuw gedrag en hun gedragsrepertoire willen uitbreiden.

Het resultaat

Je bent in staat ander gedrag te vertonen, gedrag dat je minder van jezelf gewend bent. Je kunt omgaan met verschillende gedragsstijlen en uitingsvormen. Je hebt concrete handvatten om je impact op verrassende wijze te vergroten. Je hebt meer mogelijkheden om te imponeren en te beïnvloeden.

Inhoud

* Hoe raak ik de ander?
* Hoe vergroot ik de impact door te spelen met status?
* Hoe beïnvloed ik sfeer en dynamiek?
* Hoe schakel ik in gedrag?
* Hoe maak ik gebruik van verleiden, imponeren en andere verrassingstechnieken?
* Hoe kan ik een gesprek een wending geven?
* Hoe creëer ik eigenheid en authenticiteit?

"Ik zou wat losser willen zijn in een gesprek.""Mijn collega kan op een mooie manier iets aankaarten, dat zou ik ook zo willen kunnen.""Hoe kun je dingen gedaan krijgen zonder te slijmen?""Hoe kom ik eigenlijk over?""Hoe kan ik schakelen in gedrag?""Ik zou wel eens willen uitproberen om meer expressie te gebruiken. Een acteertraining lijkt me goed voor mij."

Herken jij jezelf in deze uitspraken? Dan is de workshop ‘Spelen met gedrag' iets voor jou!Het is maar gedrag Het is spannend om andere manieren van gedrag uit te proberen, zeker in situaties waar je ‘op safe' moet spelen. Het voelt veilig om je op een manier op te stellen die je altijd doet. Je weet dat je dat kan en je weet wat je krijgt. Maar jammer dat je al die andere mogelijke manieren mist. Er zijn honderd manieren van beïnvloeden, honderd manieren van je zin krijgen. Allemaal manieren van acteren. Waarom zou je steeds dezelfde toepassen terwijl een andere misschien beter werkt? Het is fijn als je andere gedragsmogelijkheden kunt oefenen in een situatie waarin er niets van af hangt. In een training ‘Spelen met gedrag' kan dat. Om de ervaring die je opdoet in de spelsituatie vervolgens toe te passen in de praktijk.

Aanpak

* Vooraf vragenlijst invullen
* Ervaringsgerichte workshop
* In veilige experimenteersetting en zorgvuldig uitgekozen oefeningen spelen met (nieuw) gedrag
* Oefenen casuïstiek met acteur en persoonlijke feedback