Vraag gesteld door Anoniem:
Wat wilt u concreet leren, en/of welk gedrag wilt u veranderen?
Doorgroeien van (operationeel maar voornamelijk) tactisch naar tactisch strategisch leidinggeven / adviseren
Management-, bedrijfskundige- en leiderschapsaspecten verder bijscholen
Praktische inslag meer HBO dan Wetenschappelijke inslag
Onderbouwd met een bedrijfskundige scope adviseren aan het management ipv adviseren vanuit een gevoel en eigen afdelingsbelang.
Waarom wilt u dit leren? Vertel wat over uw motivatie, achtergrond en toekomstplannen.
Binnen de organisatie een managementfunctie invullen onder de Directie en Raad van Bestuur.
Carrieremogelijkheden vergroten middels bijbehorende diploma's.
Makkelijker kunnen opereren in de totale organisatie, sneller belangen, ontwikkelingen, etc herkennen en tevens kunnen invullen in de eigen context en omgeving.
Kortom door kennis een stap voor zijn (adviserend) ipv acteren na een genomen beslissing door de directie of RvB.
Inspirerend leiding kunnen geven, mensen beter maken.
Collega managers kunnen beinvloeden of anders naar zaken laten kijken doordat ik zelf een bredere scope heb ontwikkeld.
Achtergrond:HBO facility management, 32 jaar en 8 jaar werkervaring waarvan laatste 4 jaar projectleiding en leidinggevende ervaring.
Hoe wilt u dat de opleiding er uit ziet? Welke criteria zijn er van belang? Denk aan niveau, regio, uw budget en het soort onderwijs.
Nederlandstalige opleiding
Regio Breda (Rotterdam, Utrecht, Eindhoven)
PostHBO, Associate Master, Master(MBA).
1 dag per week in te vullen voor bijeenkomsten
Ik denk aan Management en Bedrijfskunde, VO opleiding management, Associate Master Effectief leiderschap, Bedrijfskundig management, MBA specialisatie leiderschap, master of strategic management.
Budget max. 8000 per jaar. max 2 jaar
Als je deze vraag wilt beantwoorden, laat dan je reactie hieronder achter!
