Vraag gesteld door M. Scholte:
Onderwerp:
ondernemen in de (ouderen)zorg organisatie
Motivatie:
uitdagingen zien ipv beren op de weg zien
Gedragsverandering:
ondernemer zijn ipv volgen wat we al jaren doen. dus niet hoe ik mijn eigen bedrijf moet opstarten!
Criteria:
geen passende opleiding
Verdere opmerkingen:
graag in rotterdam
Antwoord door Annika Langhout:
Geachte mevrouw of meneer Scholte,
U geeft aan dat u ondernemer wilt zijn in een (zorg)organisatie voor ouderen.
Het is uiterst belangrijk dat de zorgmedewerkers zelf ondernemer zijn binnen de eigen organisatie. Zorgmederwerkers dragen op deze manier uit dat de zorg een dynamische branche is om voor te werken. Dit geldt niet alleen op directie-, beleids- of specialistenniveau, maar ook op het niveau van ‘handen aan het bed’. De zorg is juist een branche waar je uitgedaagd wordt creatief te zijn om een waardevolle dienst te bieden en de zelfredzaamheid van de klant te waarborgen. En daarbij een beleving biedt van ‘in goede handen zijn’.
Hierbij een aantal cursussen die het werk op een afdeling dynamischer kunnen maken en uitdagend.
Wonen welzijn en zorg van Euroforum
Baak strategie programma voor de zorg (bsp zorg) van de Baak
Marktwerking in de zorg van Euroforum
Dit antwoord is bedoeld om u op weg te helpen bij het maken van uw keuze. Veel succes!
Met vriendelijke groet,
Annika Langhout
Als u deze vraag wilt beantwoorden, laat dan uw reactie hieronder achter!
