MBTI voor Teams

Niveau
Tijdsduur

MBTI voor Teams

AKTANT
Logo van AKTANT

Tip: meer info over het programma, prijs, en inschrijven? Download de brochure!

Startdata en plaatsen

Er zijn nog geen startdata bekend voor dit product.

Beschrijving

De Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) toont de meerwaarde van diversiteit in een team aan. Constructief gebruik maken van verschillen is het uitgangspunt van de teamtraining. MBTI maakt het mogelijk om de behoeften, talenten, kwaliteiten en werkstijl van medewerkers snel te herkennen.

Via een teamscan worden talenten, besluitvormingsprocessen en probleemoplossend vermogen van het team in kaart gebracht.
Het team onderzoekt tijdens discussies en games hoe ze de samenwerking op een hoger plan willen brengen.
De persoonlijkheidsprofielen van de teamleden worden hierin meegenomen.
Thema's die bijvoorbeeld gelinkt kunnen worden aan de type indeling in uw team:

# communicatie
# besluitvorming
# teamwor…

Lees de volledige beschrijving

Veelgestelde vragen

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.

Nog niet gevonden wat je zocht? Bekijk deze onderwerpen: MBTI, Hooggevoeligheid, Zelfontwikkeling, Zelfbewustzijn en Vitaliteit.

De Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) toont de meerwaarde van diversiteit in een team aan. Constructief gebruik maken van verschillen is het uitgangspunt van de teamtraining. MBTI maakt het mogelijk om de behoeften, talenten, kwaliteiten en werkstijl van medewerkers snel te herkennen.

Via een teamscan worden talenten, besluitvormingsprocessen en probleemoplossend vermogen van het team in kaart gebracht.
Het team onderzoekt tijdens discussies en games hoe ze de samenwerking op een hoger plan willen brengen.
De persoonlijkheidsprofielen van de teamleden worden hierin meegenomen.
Thema's die bijvoorbeeld gelinkt kunnen worden aan de type indeling in uw team:

# communicatie
# besluitvorming
# teamwork
# timemanagement
# problemen oplossen
# vergadermanagement

Wanneer deze items hun anker vinden in de type indeling weet ieder teamlid zijn of haar kwaliteiten direct en veel beter in te brengen. Het team ontwikkelt zich zodoende vlot naar een hoger niveau. De kwaliteit van het werk wint daarbij. Ook de prestaties nemen hierdoor toe.

Blijf op de hoogte van nieuwe ervaringen

Er zijn nog geen ervaringen.
  • Vraag informatie aan over deze workshop. Je ontvangt vanaf dan ook een seintje wanneer iemand een ervaring deelt. Handige manier om jezelf eraan te herinneren dat je wilt blijven leren!
  • Bekijk gerelateerde producten mét ervaringen: MBTI.

Deel je ervaring

Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.

Download gratis en vrijblijvend de informatiebrochure

(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)

Heb je nog vragen?

(optioneel)

Aanmelden voor nieuwsbrief

We slaan je gegevens op om je via e-mail en evt. telefoon verder te helpen.
Meer info vind je in ons privacybeleid.