Intercultural Skills voor HR-professionals

Niveau
Tijdsduur
Nano hr multicultureel team intercultural skills approved
Logo van Akteos Nederland
Opleiderscore: starstarstarstarstar_half 8,6 Akteos Nederland heeft een gemiddelde beoordeling van 8,6 (uit 31 ervaringen)

Tip: meer info over het programma, startdatum, prijs, en inschrijven? Download de brochure!

Startdata en plaatsen

Er zijn nog geen startdata bekend voor dit product.

Akteos Nederland biedt dit product standaard aan in de volgende regio's: Amsterdam

Beschrijving

Deze workshop is een must have voor elke HR-manager die werkt in een organisatie met een internationaal personeelsbestand.

‘Ruis op de lijn’ herkent elke manager die werkt met verschillende culturen. Je denkt (vanuit jouw culturele achtergrond) dat je bepaalde zaken heel duidelijk met een collega (met een ander cultureel profiel) hebt afgesproken. Blijkt dat die ander de afspraak heel anders interpreteert of opvat, met alle gevolgen van dien.

Culturele verschillen herkennen en overbruggen
Als HR-manager ondervind je aan den lijve dat werken met verschillende culturen een andere benadering vergt wat betreft werving, beoordeling, talent management en andere HR-processen. Inzicht krijgen in cu…

Lees de volledige beschrijving

Veelgestelde vragen

Heb je een vraag? Onze adviseurs helpen je graag. Bel ons op 085 7440830 of e-mail naar info@springest.nl.

Deze workshop is een must have voor elke HR-manager die werkt in een organisatie met een internationaal personeelsbestand.

‘Ruis op de lijn’ herkent elke manager die werkt met verschillende culturen. Je denkt (vanuit jouw culturele achtergrond) dat je bepaalde zaken heel duidelijk met een collega (met een ander cultureel profiel) hebt afgesproken. Blijkt dat die ander de afspraak heel anders interpreteert of opvat, met alle gevolgen van dien.

Culturele verschillen herkennen en overbruggen
Als HR-manager ondervind je aan den lijve dat werken met verschillende culturen een andere benadering vergt wat betreft werving, beoordeling, talent management en andere HR-processen. Inzicht krijgen in culturele verschillen en de bereidheid om je – zeker vanuit je verantwoordelijkheid op het gebied van Human Resources – als bedrijf aan te passen, zijn belangrijke eerste stappen. Hoe meer je daarmee aan de slag gaat, hoe beter je de culturele verschillen in teams en werkomgeving kunt overbruggen. Weg ruis, hallo meer begrip en effectieve communicatie! Het ontwikkelen van deze vaardigheden helpen je om succesvol te zijn in je rol als internationaal en/of intercultureel opererende manager. 

Maak kennis met Akteos
De introductieworkshop ‘Intercultural Skills voor HR-managers’ geeft inzicht in culturele verschillen (cultural awareness) en helpt je vervolgens op weg hoe daar mee om te gaan (cultural effectiveness). Op de agenda staan:

  • Wat is cultuur en wat zijn culturele verschillen,
  • Hoe zie je dat in het bedrijf waar je werkt en
  • Hoe haal je waarde uit die culturele diversiteit.

De trainingen worden gegeven door trainer Marjoleine Havik (voormalig HR-manager bij KLM en intercultureel trainer). 

Akteos Netherlands verzorgt interculturele communicatie- en managementtrainingen. De focus ligt hierbij op het herkennen en benutten van cultuurverschillen (cultural awareness). Hiermee helpt Akteos bedrijven en professionals om succesvol te zijn in internationale of multiculturele settings. Akteos biedt altijd maatwerk op zowel eigen locaties (wereldwijd en door heel Nederland) als incompany. Startdatum, duur en specifieke inhoud gaat altijd in overleg met u.

Er zijn nog geen ervaringen.

Blijf op de hoogte van nieuwe ervaringen

Deel je ervaring

Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.

Heb je een vraag? Onze adviseurs helpen je graag. Bel ons op 085 7440830 of e-mail naar info@springest.nl.

Vraag nu gratis en vrijblijvend informatie aan:

Aanhef
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)