Inspiratie-Lab Persoonlijke Wendbaarheid

Wendbare medewerkers kunnen en willen zich aanpassen aan de voortdurende veranderende omstandigheden. Wendbaarheid heeft alles te maken met zelf in beweging komen.

Wendbare medewerkers nemen zélf verantwoordelijkheid, regie over hun werk, hun loopbaan en hun leven. Wendbare medewerkers willen investeren in hun talent en persoonlijke veerkracht.

Dit start met zelfinzicht. Hoe ga jij met veranderingen om? Merk je dat je dit wel eens lastig vindt? En er enige moeite mee hebt? Dan ben je van harte welkom bij ons Inspiratie-Lab!

In dit Inspiratie-Lab van twee losse dagdelen gaan we aan de slag met jouw persoonlijke wendbaarheid in het omgaan met veranderingen.

Doelen workshop

• Bewustwording van je persoonlijk leiderschap binnen veranderingsprocessen.
• Inzicht in het veranderproces en hoe je je wendbaarheid kan vergroten tijdens deze veranderingsprocessen.
• Eigenaarschap nemen in veranderingsprocessen en de persoonlijke vertaalslag naar het nemen van concrete stappen.

Virtual Reality Experience

In de virtual reality expierence ‘De Kamers van Verandering’ krijg je op een verrassende wijze inzicht in de fasen van verandering. Je leert de vier kamers van verandering kennen en weet tevens in welke kamer jij je bevindt. Ook word je getriggerd en bewust gemaakt van jouw beweging in verandering en welke concrete stappen je daarin kunt zetten. Zo werk je gericht aan je persoonlijke wendbaarheid in het omgaan met veranderingen, die op je pad komen.

Programmaonderdelen

Een inspirerende kennismaking met het thema en elkaar.

Het vergroten van je wendbaarheid: Waar sta jij nu en wat wil je bereiken? 

De kamers van verandering: Stap in de kamer van Tevredenheid, Ontkenning, Chaos en Vernieuwing en ervaar wat de kamers je te vertellen hebben. 

Jouw beweging in verandering: Waar zitten je kansen! Wat haal je op bij anderen en wat deel je uit? 

Take a seat: Welke positie neem jij in in je veranderingsproces? Laat je uitdagen en bevragen door anderen.

Stand-up: Aan de slag met je ideeën, doelen en wensen. 

Walk the talk: Wat ga jij morgen anders doen? 

Werkwijze

Tijdens dit Inspiration-Lab staat leren met en van elkaar centraal. We werken met betekenisvolle dialogen, Virtual Reality, social learning, uitdagende opdrachten en reflecties. Hiermee vergroot je je persoonlijke wendbaarheid. Tussen de workshops door word je op verrassende wijze herinnerd aan jouw succesrecept en werk je actief aan je geformuleerde doelen. 

Over Roel: Focus op ontwikkeling en resultaat

Als facilitator versnel ik jouw leren: soepel schakelend tussen theorie en praktijk, inzicht en ervaring, denken en doen. Met oog voor de verbinding tussen drijfveren, overtuigingen en gedrag. Confronterend of juist ontwapenend; herkenbaar én verfrissend, altijd met humor en oplossingsgericht.