Het Nieuwe Werken in 1 dagdeel voor medewerkers

Type product
Tijdsduur
Logo van Ergo Optima

Tip: incompany training nodig? Vraag een offerte aan bij meerdere aanbieders!

Beschrijving

Ergo Optima is de specialist op het gebied van Fysieke Belasting en Vitaliteit. Voor programma’s die het mogelijk maken om (weer) lekker te werken en nóg beter te presteren ben je bij ons aan het juiste adres. Geen organisatie of (werk)situatie is hetzelfde, onze programma’s dus ook niet. Je krijgt bij ons een oplossing die aansluit op jouw specifieke hulpvraag.

De laatste jaren zijn zeer veel bedrijven overgestapt op het nieuwe werken. In de praktijk kan dit betekenen dat er veel veranderingen plaats vinden op de werkvloer. Tijdens deze training leren medewerkers met welke veranderingen zij te maken kunnen krijgen en hoe zij hier mee om kunnen gaan. Vele andere grote organisaties gingen u al voor: Zo hebben wij o.a. de Rabobank en de Hogeschool Utrecht begeleid in dit verandertraject en individuele medewerkers hierin gecoacht.

Onze visie is dat met name het gedragsmatige aspect van medewerkers een cruciale rol speelt bij het omschakelen naar (en succesvol slagen van) het nieuwe werken. Tijdens de training zal er dan ook met name aandacht zijn welk…

Lees de volledige beschrijving

Veelgestelde vragen

Heb je een vraag? Onze adviseurs helpen je graag. Bel ons op 085 7440830 of e-mail naar info@springest.nl.

Ergo Optima is de specialist op het gebied van Fysieke Belasting en Vitaliteit. Voor programma’s die het mogelijk maken om (weer) lekker te werken en nóg beter te presteren ben je bij ons aan het juiste adres. Geen organisatie of (werk)situatie is hetzelfde, onze programma’s dus ook niet. Je krijgt bij ons een oplossing die aansluit op jouw specifieke hulpvraag.

De laatste jaren zijn zeer veel bedrijven overgestapt op het nieuwe werken. In de praktijk kan dit betekenen dat er veel veranderingen plaats vinden op de werkvloer. Tijdens deze training leren medewerkers met welke veranderingen zij te maken kunnen krijgen en hoe zij hier mee om kunnen gaan. Vele andere grote organisaties gingen u al voor: Zo hebben wij o.a. de Rabobank en de Hogeschool Utrecht begeleid in dit verandertraject en individuele medewerkers hierin gecoacht.

Onze visie is dat met name het gedragsmatige aspect van medewerkers een cruciale rol speelt bij het omschakelen naar (en succesvol slagen van) het nieuwe werken. Tijdens de training zal er dan ook met name aandacht zijn welke invloeden de medewerker zelf heeft binnen dit proces.

Deze training is niet alleen bedoeld voor organisaties die de intentie hebben om over te schakelen op het nieuwe werken. Ook organisaties die al enige jaren werkzaam zijn met dit thema, kunnen hier de vruchten van plukken. Door scherp `de spiegel` voor te houden kan er vervolgens maximaal gepresteerd worden.


Doelgroep

Deze training van 1 dagdeel (3,5 uur) is interessant voor medewerkers die:

  • Werken met flexibele werkplekken op kantoor.
  • Thuis of onderweg ook werken.
  • Tijdgebrek ervaren en moeite hebben met het vinden van de juiste privé-werk balans
  • Graag optimaal willen presteren.

Resultaat

  • Deze training van 1 dagdeel is voor veel deelnemers de aanleiding tot een verfrissende nieuwe werk- en leefstijl met meer productiviteit en creativiteit.
  • U krijgt inzicht in wat u er zelf aan kunt doen om optimaal te blijven presteren.
  • U leert op welke wijze u zelf de flexibele werkplekken kunt instellen.


Inhoud

Deze interactieve training over `Het nieuwe werken` biedt een theoretische basis met vervolgens interactie om individueel het meeste rendement te kunnen halen. De volgende vragen worden zeer zeker beantwoord:

  • Wat is het nieuwe werken nu eigenlijk?
  • Wat verandert er voor mij als individu?
  • Hoe ga ik slim om met de dagelijkse stroom van e-mail en hoe stel ik hier mijn prioriteiten in?
  • Wat betekent dit voor mijn werk-privé balans en hoe ga ik hier mee om?
  • Hoe stel ik mijn werkplek op een juiste wijze in?
  • Welke Tips&Tricks zijn er om het nieuwe werken tot een succes te maken?


Vervolgmogelijkheden

Na deze groepsgewijze workshop zijn er een aantal mogelijkheden die wij als vervolg aanbieden:

  • Individuele begeleiding op de werkplek om deze op een juiste wijze te kunnen instellen.
  • Persoonlijke vervolgcoaching: hoe ga je als individu om met het nieuwe werken? Hoe zorg ik als individu er voor dat ik vitaal blijf in deze (nieuwe) setting.
Er zijn nog geen ervaringen.

Deel je ervaring

Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.

Heb je een vraag? Onze adviseurs helpen je graag. Bel ons op 085 7440830 of e-mail naar info@springest.nl.