Presenteren en Succesvol Spreken in het Openbaar

Wat kan ik doen om de aandacht van het publiek vasthouden? Hoe kan ik gestructureerd mijn verhaal vertellen? Wat kan ik doen om krachtiger en geloofwaardig over te komen? 

In de training “Presenteren en spreken in het openbaar” leert u een meer bewuste, krachtige en effectieve manier van presenteren. Er worden in de training handvatten aangereikt om beter te kunnen presenteren, duidelijk te communiceren en om te gaan met verschillend publiek. U leert welke factoren een rol spelen bij presenteren en spreken in het openbaar en om valkuilen te vermijden.

U leert gebruik te maken van persoonlijke presentatietalenten en krijgt tevens inzicht in minder sterke punten. U werkt aan uw uitstraling door uw lichaamstaal en stemgebruik bewuster in te zetten. Hierdoor komt u steviger over op het publiek en vergroot u uw zelfvertrouwen. U ontvangt handvatten en tips voor het geven van een goede presentatie en om structuur in uw presentatie aan te brengen. Ook is er aandacht voor de voorbereidingen en het neerzetten van kaders.

Naast de praktische insteek zal er tijdens de trainingsdag ook ingezoomd worden op mogelijke persoonlijke drempels en op praktijksituaties waarin u krachtiger wilt overkomen. U krijgt inzicht in wat u spannend vindt aan presenteren en leert om te gaan met angsten en spanningen.

Resultaat

Na het volgen van de training  “Presenteren en spreken in het openbaar” bent u in staat de verschillende technieken op het gebied van presenteren direct toe te passen in de praktijk.

U kunt gestructureerd uw boodschap overbrengen aan uw publiek. U heeft een gedegen voorbereiding, weet rekening te houden met verwachtingen van uw publiek en zet duidelijk kaders neer. U bent in staat om uw presentatie te laten aansluiten op uw doelgroep en om op de juiste wijze in te spelen op vragen en reacties. U kunt omgaan met presentatiespanning of plankenkoorts vooraf en tijdens de presentatie. Uw zelfvertrouwen is vergroot in het geven van presentaties.

De training is gericht op de eigen praktijk van de deelnemers en zorgt dat u voortaan doelgericht te werk zult gaan.

Inhoud Trainingsprogramma

• Doel(en) – programma - persoonlijk ontwikkelplan           
• Basis van communicatie
  • Stemgebruik
  • Lichaamstaal en houding
  • Uitstraling en levendigheid
• Inspirerend en boeiend presenteren
  • Een goede voorbereiding is het halve werk
  • Het aanbrengen en volgen van een heldere structuur
  • Optimale afstemming op doel, doelgroep en situatie.
  • Goede start neerzetten
• Omgaan met het publiek
  • Kaders aanbrengen
  • Interactie met het publiek
  • Omgaan met vragen en lastige situaties
  • Taak- en relatiespanning
• Uw eigen kwaliteiten en valkuilen
  • Omgaan met angst
  • Ontspanning (fysiek en cognitief)
  • Hoe presenteert u uzelf?
• Do’s en dont’s bij presenteren
• Praktische handvatten en tips presentatietechnieken
• Het oefenen van technieken aan de hand van praktijksituaties
• Eigen presentatie, persoonlijke feedback (d.m.v. van camera-opnamen)
• Borging & afsluiting

MEC Trainingsmethode

Onze trainingen zijn allemaal gebaseerd op het “learning by doing” principe. Geen droge stof, maar herkenbare en praktische leerstof. De deelnemers kunnen de geleerde vaardigheden direct toepassen. Het uitgangspunt hierbij is dat iedere cursist zoveel mogelijk ‘netto-tijd’ aan zijn eigen ontwikkeling besteedt. Onze trainingen zijn opgebouwd vanuit de leercirkel van Kolb. Dit houdt in een programma met theoretische kader, werkvormen en reflectiemomenten. Zodoende kunnen wij zorgen voor een maximaal leerrendement.

Training met impact

Wij hechten veel waarde aan een goede voorbereiding en borging van het geleerde in de praktijk. Daarbij vinden wij de klik met deelnemer en MEC erg belangrijk. Bij MEC begint de training al in de voorbereiding!

• Telefonische intake met deelnemers en/of leidinggevende voor inventarisatie van de leerwensen en het verzorgen van advies op maat
• Kleine groepen met maximaal 6 deelnemers
• Deelnemer stelt een persoonlijk ontwikkelplan op waarmee men zich optimaal committeert aan de trainingsinhoud en de opgedane kennis
• Na de training volgt er na 2 maanden een telefonisch borging -coaching gesprek met MEC
• Niveau groep: MBO/HBO

Inbegrepen bij de investering:

• Naslagwerken voor de deelnemers.
• Materiaal voor de deelnemers.
• Ervaren senior trainer.
• Dagarrangement: parkeerplaats, zaalhuur, koffie, thee, fris, lunch en versnaperingen.

 Extra mogelijkheden:

• Afnemen van een Talenten Analyse (TMA) en terugkoppelgesprek
• Na de training coaching on the job
• Training kan incompany op maat verzorgd worden 1 op 1 of vanaf 3 medewerkers
• Aanvullende trainingen: Train de Trainer, Gesprekstechnieken I, II en III

TIP: Noteer uw telefoonnummer bij uw aanvraag voor informatie, dan nemen wij contact met u op om uw vragen en wensen te bespreken, zodat wij u de meest passende informatie kunnen geven.