Praktisch leidinggeven
Beschrijving
Een training Praktisch Leidinggeven volgen? Er is er maar 1 die uiteindelijk het verschil maakt. Dat ben jij! Hoe zorg je ervoor dat je in goede harmonie jouw doelen en die van je team behaalt? Hoe vergroot je je invloed? Hoe motiveer je je mensen? Hoe geef je op een constructieve manier commentaar op de prestaties van je mensen?
In de training ontwikkel je je eigen stijl van leidinggeven. Je leert de communicatieve skills om mensen aan te sturen op een wijze die bij je past. Zo kun je vanuit jouw persoonlijke kracht de juiste balans vinden tussen instrueren, motiveren en delegeren. Je kunt je aanpassen aan je mensen en aan de situatie, zonder daarbij je authenticiteit te verliezen. Doordat…
Veelgestelde vragen
Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.
Een training Praktisch Leidinggeven volgen? Er is er maar 1 die uiteindelijk het verschil maakt. Dat ben jij! Hoe zorg je ervoor dat je in goede harmonie jouw doelen en die van je team behaalt? Hoe vergroot je je invloed? Hoe motiveer je je mensen? Hoe geef je op een constructieve manier commentaar op de prestaties van je mensen?
In de training ontwikkel je je eigen stijl van leidinggeven. Je leert de communicatieve skills om mensen aan te sturen op een wijze die bij je past. Zo kun je vanuit jouw persoonlijke kracht de juiste balans vinden tussen instrueren, motiveren en delegeren. Je kunt je aanpassen aan je mensen en aan de situatie, zonder daarbij je authenticiteit te verliezen. Doordat je effectiever leiding geeft, kun je makkelijker jouw doelen en die van de afdeling halen.
Onderwerpen:
- Zelfinzicht – welke stijl van leidinggeven laat je zien?
- Jouw rollen als leidinggevende.
- Aansturen, instrueren, motiveren en delegeren.
- Jouw communicatiestijl afstemmen op de persoon en situatie.
- Functionerings- en beoordelingsgesprekken.
- Positief feedback geven met een optimale acceptatie.
- Verschillende stijlen van leiderschap binnen je dubbelrol als meewerkend.
- Draagvlak krijgen voor veranderingen.
- Omgaan met “lastige karakters”.
- Inspelen op de communicatiestijl van je collega’s.
- Houden van een werkoverleg.
- Objectiever waarnemen, juister interpreteren en aannames doen
- Effectief feedback geven en
- Actiepunten concretiseren zodat ze worden opgepakt.
Deel je ervaring
Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.