Jobmarketing

Een succesvolle zoektocht naar een nieuwe medewerker voor uw organisatie begint bij een zorgvuldig opgesteld functieprofiel. Maar hoe stelt u een goed functieprofiel op en op welke manier vertaalt u dit naar een wervende, aansprekende en informatieve advertentietekst? Hoe zorgt u ervoor dat u met uw vacaturetekst de juiste doelgroep aanspreekt en dat u gevonden wordt?

In de arbeidsmarkcommunicatie is de personeelsadvertentie nog steeds het meest gebruikte middel om nieuwe medewerkers aan te trekken. Steeds meer organisaties gaan over van print media naar online media, zoals de eigen recruitment site, jobboards en Social Media Sites. Het vindbaar maken van uw online vacatureteksten wordt daarom ook steeds belangrijker.

Wat kan Recruitmentpie voor u betekenen?

Een goede advertentietekst 'triggert' een werkzoekende om bij u te solliciteren. In deze workshop bespreken we uw openstaande vacature(s), de eisen waaraan een kandidaat moet voldoen en vertalen we dit naar een uitnodigende advertentietekst. Ook kijken we naar de mogelijkheden op de diverse Social Media sites en hoe uw vacatures op dit moment gevonden worden door werkzoekenden.

De workshops van RecruitmentPie zijn altijd inclusief:

• Een High Tea met de heerlijkste taartjes en cupcakes;
• Een strategische advies sessie van één uur intern bij uw organisatie.