Sterk in Teamwerk

Type product

Sterk in Teamwerk

Sterk in Bedrijf
Logo van Sterk in Bedrijf
Opleiderscore: starstarstarstarstar 10 Sterk in Bedrijf heeft een gemiddelde beoordeling van 10 (uit 2 ervaringen)

Tip: incompany training nodig? Vraag een offerte aan bij meerdere aanbieders!

Beschrijving

Resultaten verbeteren? Daar heb je een team voor nodig. Een team dat weet hoe ze optimaal gebruik kunnen maken van elkaars kwaliteiten, een team dat weet op welke manier ze het beste met elkaar kunnen communiceren en vooral een team dat het leuk heeft samen.

Wij helpen teams de juiste kant op bewegen. Dat doen we op verschillende manieren, zowel in- als outdoor, maar altijd met een helder teamdoel voor ogen.

Indoor:

In de training wordt de nadruk gelegd op het creëren van bewustzijn. We gaan aan de slag met het inzicht geven in wat er van het team en de functie verwacht wordt, maar we laten het team vooral ook zelf nadenken.

Met de verkregen inzichten worden moodboards gemaakt waarin we …

Lees de volledige beschrijving

Veelgestelde vragen

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.

Nog niet gevonden wat je zocht? Bekijk deze onderwerpen: Motiveren, Leidinggeven, Feedback geven, Durf & Daadkracht en Persoonlijk Leiderschap.

Resultaten verbeteren? Daar heb je een team voor nodig. Een team dat weet hoe ze optimaal gebruik kunnen maken van elkaars kwaliteiten, een team dat weet op welke manier ze het beste met elkaar kunnen communiceren en vooral een team dat het leuk heeft samen.

Wij helpen teams de juiste kant op bewegen. Dat doen we op verschillende manieren, zowel in- als outdoor, maar altijd met een helder teamdoel voor ogen.

Indoor:

In de training wordt de nadruk gelegd op het creëren van bewustzijn. We gaan aan de slag met het inzicht geven in wat er van het team en de functie verwacht wordt, maar we laten het team vooral ook zelf nadenken.

Met de verkregen inzichten worden moodboards gemaakt waarin we de medewerkers vragen na te denken over hun eigen bijdrage aan de vastgestelde doelen. Daarnaast worden ze getriggerd om zelf na te denken over de verwachtingen onderling en maken heldere werkafspraken.

Outdoor:

Na de PPA-sessie gaan we actief (zwaarte van de activiteiten kan in alle niveaus) het voorkeursgedrag inzichtelijk maken. In het spel of tijdens opdrachten zal de trainer continue terugkoppelen wat hij ziet en kritische vragen stellen over hoe dit gedrag tot uiting komt in het team of tijdens de eigen werkzaamheden. Uiteindelijk eindigen we de sessie met het maken van gezamenlijke werkafspraken. We sluiten de sessie af met een lekker hapje en drankje (lunch of BBQ-achtig iets afhankelijk van het tijdstip waarop de sessie gaan plannen).

Iedere teamsessie start met het invullen van een PPA-gedragsanalyse, Deze analyse geeft inzicht in eigen, maar vooral ook in elkaars werkgedrag. Naast bewustwording en leren van en over elkaar gaat het team vooral ook snappen waarom er op verschillende manieren gecommuniceerd wordt en waarom bepaalde taken juist wel of geen moeite kosten.

Er zijn nog geen ervaringen.

    Deel je ervaring

    Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.

    Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.