Ontwikkelen met tijd - Een innovatie in management en veranderkunde

Niveau
Totale lesduur
Trainer
Maarten de Winter
Startdatum en plaats
8
Gemiddeld cijfer voor Ontwikkelen met tijd - Een innovatie in management en veranderkunde
Gebaseerd op 1 ervaring Lees alle ervaringenchevron_right
Simone Wensink-Karregat
starstarstarstarstar_border
Simone Wensink-Karregat
Teammanager vakgroep Arbeid & Organisatie deskundigen at Zorg van de Zaak
8
Ontwikkelen met tijd - Een innovatie in management en veranderkunde

"Inspirerende bijeenkomst over tijd als organisatie ontwikkelingsthema waarbij het accent ligt op het belang van waardecreatie in de geindividualiseerde maatschappij waarvoor tijd=aandacht geldt. Illustratief daarbij zijn een aantal casussen van hoe organisaties hiermee anno 2016 omgaan" - 15-06-2016 07:14

"Inspirerende bijeenkomst over tijd als organisatie ontwikkelingsthema waarbij het accent ligt op het belang van waardecreatie in de geindivi… alles lezen - 15-06-2016 07:14

Startdata en plaatsen

Nederland
mrt. 2018

Hartelijk dank voor je belangstelling in ons aanbod. De beschrijving is gestandaardiseerd en onze dienstverlening is altijd maatwerk. 

Maarten de Winter

Founder Waardecreatie netwerk Archimedes

Beschrijving

Ontwikkelen met tijd

Aandacht voor tijd; tijd voor aandacht: een inspirerende kennismaking met de kracht van bewustzijn van tijd voor medewerkers, management en organisatie.

Doelgroep

Managers en adviseurs die kennis willen maken met tijd als thema in organisatieverandering.

Vorm

Een kennismakingsworkshop van 2,5 uur. 

Leerdoelen

  • Inzicht in veranderprocessen om de kwaliteit van tijd te vergroten. 
  • Inzicht in informatieprocessen om de kwaliteit van tijd te vergroten. 

Korte inhoud

  • Inleiding in de filosofie van tijd van Henri Bergson: objectieve en subjectieve tijd.
  • De betekenis hiervan voor waardecreatie, concreet gemaakt in enkele klantverhalen.
  • Kennis van veranderprocessen…

Lees de volledige beschrijving

Veelgestelde vragen

Heb je een vraag? Onze leeradviseurs helpen je graag. Bel ons op 085 7440830 of e-mail naar info@springest.nl.

Hartelijk dank voor je belangstelling in ons aanbod. De beschrijving is gestandaardiseerd en onze dienstverlening is altijd maatwerk. 

Maarten de Winter

Founder Waardecreatie netwerk Archimedes

Ontwikkelen met tijd

Aandacht voor tijd; tijd voor aandacht: een inspirerende kennismaking met de kracht van bewustzijn van tijd voor medewerkers, management en organisatie.

Doelgroep

Managers en adviseurs die kennis willen maken met tijd als thema in organisatieverandering.

Vorm

Een kennismakingsworkshop van 2,5 uur. 

Leerdoelen

  • Inzicht in veranderprocessen om de kwaliteit van tijd te vergroten. 
  • Inzicht in informatieprocessen om de kwaliteit van tijd te vergroten. 

Korte inhoud

  • Inleiding in de filosofie van tijd van Henri Bergson: objectieve en subjectieve tijd.
  • De betekenis hiervan voor waardecreatie, concreet gemaakt in enkele klantverhalen.
  • Kennis van veranderprocessen en instrumentarium gericht op de kwaliteit van tijd
  • Een serious game met de mogelijkheden van informatie over tijd (diagnose, dialoog, doen)
  • Gesprek over persoonlijke kwaliteit van tijd

Achtergrond

Nu tijd de meest schaarse productiefactor is geworden en de wereld steeds minder voorspelbaar is, is de vraag hoe organisaties kwaliteit aan de tijd kunnen toevoegen belangrijker geworden. Het organiseren van aandacht, beleving, participatie en waardecreatie is noodzakelijk om relevant te blijven.

De conversie van persoonlijke energie naar meerwaarde voor klanten en stakeholders verloopt via tijd. Tijd is een even waardevolle als schaarse bron van productiviteit en creativiteit. Hoe mensen en organisaties met tijd omgaan bepaalt in belangrijke mate of schaarste en haast of waarde en geluk de overhand krijgen. Daarom geven we in deze workshop meer aandacht aan tijd.

Met samenhangende denk-, diagnose-, en dialooggereedschappen en (geaccrediteerde) opleidingen kunnen managers en adviseurs hun overzicht, inzicht en invloed vergroten op de wijze waarop - door individuen, teams en de organisatie als geheel - met tijd wordt omgegaan. 

8
Gemiddeld cijfer voor Ontwikkelen met tijd - Een innovatie in management en veranderkunde
Gebaseerd op 1 ervaring
Simone Wensink-Karregat
starstarstarstarstar_border
Simone Wensink-Karregat
Teammanager vakgroep Arbeid & Organisatie deskundigen at Zorg van de Zaak
8
Ontwikkelen met tijd - Een innovatie in management en veranderkunde

"Inspirerende bijeenkomst over tijd als organisatie ontwikkelingsthema waarbij het accent ligt op het belang van waardecreatie in de geindividualiseerde maatschappij waarvoor tijd=aandacht geldt. Illustratief daarbij zijn een aantal casussen van hoe organisaties hiermee anno 2016 omgaan" - 15-06-2016 07:14

"Inspirerende bijeenkomst over tijd als organisatie ontwikkelingsthema waarbij het accent ligt op het belang van waardecreatie in de geindivi… alles lezen - 15-06-2016 07:14

Maarten de Winter - Waardengedreven econoom en managementinnovator
Maarten de Winter
Waardengedreven econoom en managementinnovator
8

Heb je een vraag? Onze leeradviseurs helpen je graag. Bel ons op 085 7440830 of e-mail naar info@springest.nl.

Vraag nu gratis en vrijblijvend informatie aan:

Aanhef
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)