Persoonlijk Leiderschap in 2 dagen

Wil je aan het roer staan van je eigen leven? Het beste uit jezelf naar bovenhalen? Een duidelijke richting geven aan je loopbaan? Ben je benieuwd wat je drijfveren zijn en hoe je deze optimaal tot hun recht laat komen? In een veranderende samenleving en economie is het juist van belang om Persoonlijk Leiderschap te nemen. ‘Leidinggeven aan jezelf’ klinkt vanzelfsprekend maar is dat niet. Persoonlijk Leiderschap gaat over je persoonlijke visie, strategie, het bewust worden van je drijfveren, helder communiceren en de wil om je ambities te verwezenlijken. Deze training vergt de nodige zelfreflectie maar biedt je vanaf het begin tot het eind de nodige eyeopeners. Je wordt uitgedaagd controle en verantwoordelijkheid te nemen over je eigen ambities.

Iets voor jou

De training ‘Persoonlijk Leiderschap in 2 dagen’ is bestemd voor diegene die controle wil nemen over zijn of haar loopbaan en die zich op de gebieden van zowel visie en richting als strategie en empowerment wil ontwikkelen.

Resultaat

Je leert wat de principes en ingrediënten zijn van Persoonlijk Leiderschap. Na deze tweedaagse training ben je in staat actie en controle te nemen over veranderingen. Je hebt je invloed vergroot. Daarnaast herken je tijdverspillers en energievretende zaken. Je communiceert helder en open over je belangen en prioriteiten. Je hebt geleerd probleemoplossend te denken en te handelen. Als laatste ben je in staat een gezonde stressbalans te creëren en weet je hoe je focus houdt op continue ontwikkeling.

Programma

Dag 1

09:30 Start training

• De principes en ingrediënten van Persoonlijk Leiderschap.
• Het creëren van een helder zelfbeeld.
• Je ambities, normen en waarden in beeld.
• Focus op ontwikkeling: wat zijn je drijfveren, talenten en kwaliteiten?
• Van ambities naar het stellen van doelen.
• Het creëren van constructieve denkpatronen en een Growth Mindset.
• Voor de tussenliggende periode: het uitwerken van actiepunten.

17:00 Einde training

Dag 2

09:30 Start training

• Terugkoppeling tussenliggende periode: wat ging goed en waar liggen verbeterpunten?
• Beren op de weg: denken in kansen en mogelijkheden.
• Eigenaarschap: je leven sturen in de richting die je op wil.
• Invloed uitoefenen: het creëren van commitment.
• De kunst van het kiezen: weloverwogen keuzes maken.
• Intrinsieke motivatie als drijvende kracht.
• Voor na de training: het opstellen van een Persoonlijk Leiderschapsplan.

17:00 Einde training

We bieden deze training ook in een 4-daagse variant aan. Bekijk Persoonlijk Leiderschap in 4 maanden.

Werkwijze

Stap 1. Je start met een intake

Voorafgaand aan de training vindt een online intake plaats. Je kunt er tevens voor kiezen om je intake telefonisch toe te lichten. Op basis van de intake delen wij je in bij een trainingsgroep met overeenkomstige achtergrond, leerdoelen en aandachtspunten.

Stap 2. Je volgt een inspirerende en interactieve training

De training ‘Persoonlijk Leiderschap in 2 dagen’ wordt in 2 dagen, met een tussenliggende periode van 2 weken, gegeven. Het trainingsprogramma kenmerkt zich door inspirerende inleidingen, die gevolgd worden door theoretische inzichten en praktijkgerichte opdrachten. Plenaire sessies worden afgewisseld met het uitwerken van opdrachten in subgroepen. Het trainingsprogramma is zo opgezet dat je met en van elkaar leert.

Stap 3. Een jaar lang toegang tot je Online Learning Platform

Vanaf je eerste trainingsdag bieden wij je de mogelijkheid om ondersteuning te krijgen bij het in de praktijk brengen van de kennis en inzichten die je opdoet tijdens de training. Middels het Online Learning Platform, jouw persoonlijke leeromgeving, kun je op de momenten dat het jou het beste uitkomt leren. Via de YEARTH app, je tablet of computer kun je artikelen lezen, extra informatie aanvragen, maar ook ondersteuning ontvangen van je trainer.

Over je trainer

De training wordt gegeven door een ervaren gedrags- en communicatietrainer en specialist op het gebied van Persoonlijk Leiderschap. Onze trainers zijn mensen met een gedegen opleiding en ruime praktijkervaring. Ieder binnen zijn of haar specialisatie. Door hun jarenlange ervaring begrijpen zij wat er leeft binnen jouw vakgebied. YEARTH trainers kenmerken zich door hun aanpak; positief confronterend, sterk analytisch, gedragsspecialisten, wars van trucjes, een flinke dosis praktijk- en trainerservaring en een focus op samen met deelnemers het hoogst mogelijke resultaat behalen.