LEGO Serious Play - Teambuild

Focus: Teambuilding & Communicatie

Hoe hapert de machine? ie zit er aan het stuur van het team-voertuig? Via LSP-sessies maak ik onderhuidse patronen, communicatiestijlen en samenwerkingsvormen zichtbaar en bespreekbaar. Ik transformeer onuitgesproken frustraties naar constructieve gesprekken en gedeelde oplossingen.Resultaat: Een sterker, veerkrachtiger team met een gezamenlijk verhaal, hernieuwde energie en concrete afspraken voor betere samenwerking.

De kracht van de methode

LEGO® Serious Play® is geen spelletje — het is een wetenschappelijk onderbouwde facilitatiemethode ontwikkeld door de LEGO® Group in samenwerking met MIT en IMD Business School. De methode is gebaseerd op het principe van constructivisme: kennis ontstaat door ervaring en actief construeren.Bij Build to Learn werk ik volgens de kernprincipes van de LSP Academy, gecombineerd met mijn diepgaande L&D-expertise. Dit zorgt voor sessies die niet alleen inspirerend zijn, maar ook concrete resultaten opleveren die direct toepasbaar zijn in je organisatie.Denk met je handenJe handen weten meer dan je hoofd. Door fysiek te bouwen activeer je 80% meer van je hersenen en ontdek je diepere inzichten die tijdens reguliere meetings verborgen blijven. Dit fenomeen heet hand-mind connection.Luister met je ogenIk kijk naar wat er gebouwd is. Het LEGO®-model is de basis van het gesprek, niet de persoon of diens functieprofiel. Dit creëert psychologische veiligheid en zorgt voor eerlijkere, diepere gesprekken.100% InclusiefElke deelnemer bouwt, elke deelnemer deelt. Niemand blijft aan de zijlijn staan. Of je nu introvert of extravert bent, junior of senior — iedereen heeft een gelijkwaardige stem in het proces.Jij geeft betekenisAlleen de bouwer bepaalt wat het model betekent. Dit fundamentele principe zorgt voor 100% eigenaarschap van de oplossing en commitment aan de vervolgstappen. Geen opgelegde interpretaties, maar eigen inzichten.