Summercourse Mini MBA HR

Wilt u inhoudelijk bijtanken in een inspirerende omgeving en na de zomer weer slagvaardig aan de slag?  

Deze summercourse ‘MINI MBA HR’ is een HR gerichte opleiding. Tijdens dit intensieve 5-daagse programma komen een aantal bedrijfskundige en bedrijfseconomische aspecten aan de orde die essentieel zijn voor een goed functionerende HR professional. De kerndoelstelling is leren verbinden en uitstijgen boven de eigen specialisme of organisatie. De deelnemers hebben na afloop meer zicht op de organisatie en de veranderingen in de sector als totaal. Hiermee wordt de waarde en daarmee de invloed van de HR manager in de organisatie verhoogd.

De summercourse ‘MINI MBA HR’ zorgt voor een intensieve, leerzame en inspirerende ervaring en biedt de ultieme gelegenheid om te netwerken binnen én buiten uw vakgebied,  met ondernemers en managers uit de profit en non-profitsector. 

Er wordt uitgebreid stilgestaan bij:

• De nieuwe uitdagingen voor HR.
• De nieuwe verwachtingen van CEO's ten aanzien van hun HR managers in een sterk veranderende wereld.
• Het zichtbaar maken van het rendement van medewerkers als erin wordt geïnvesteerd.
• Het creëren van engagement en menselijk kapitaal door het tot zijn recht laten komen van de talenten van medewerkers.
• Het aantrekkelijk en uitdagend maken van organisaties voor nieuwe generaties.

Uw resultaat (o.a.):

• U kunt uw eigen doelstellingen in het perspectief van de veranderende en nieuwe bedrijfsdoelstellingen zetten.
• U bent de moderne strategische businesspartner geworden van het bestuur en de lijn.
• U bent in staat het menselijk kapitaal van uw organisatie in kaart te brengen en te laten renderen.

Werken aan uw eigen vraagstuk

Tijdens deze mini MBA gaat ieder met zijn eigen persoonlijke vraagstuk aan de slag en adviseert u elkaar. Van te voren inventariseren wij waarvan u wakker ligt en deze informatie wordt uitgebreid meegenomen in de colleges.  

Voor wie?

HR managers, managers met HR in portefeuille, HR adviseurs. De deelnemers hebben een academische opleiding of HBO-achtergrond. De werkvormen en methoden van kennisoverdracht zijn er vooral op gericht om te leren van uw eigen managementsituatie en deze beter te doorgronden en toe te passen op uw werkomgeving. 

Certificaat: U ontvang een certificaat van deelname

De kwalificatie “mini MBA” duidt op het niveau van de lesstof maar geeft geen aanspraak op welke titel of graad dan ook, omdat de “mini MBA” geen MBA is, laat staan als zodanig is geaccrediteerd.