Nicole van der Ouw

Ik help veranderaars het veranderen lichter te maken.

Mijn Passie is doorbraken creëren om mensen en organisaties vanuit flow, bevlogenheid te laten werken.

Door mijn begeleiding van veranderaars en organisatie neemt overzicht, invloed en energie in de verandering toe.

Ik pak de diepgang die nodig is, maar zonder het zwaar te maken. Juist door luchtig, met gepaste humor met lastige onderwerpen om te gaan kom je makkelijker drempels over.

Rollen die ik speel bij verandertrajecten

• coach en sparringspartner van veranderaars en teams van veranderaars;
• resultaatgerichte, creërende procesbegeleider en trainer;
• systeemdynamische spiegel om consistentie te verkrijgen in alle lagen van verandering;
• doorbreker van vastgeroeste patronen

Mijn bedrijf: Creatief Verandermanagement

Ik begeleid al meer dan 20 jaar met veel plezier diverse verandertrajecten. Sinds 2001 doe ik dit vanuit Creatief Verandermanagement. Ik sta voor het professioneel en resultaatgericht begeleiden van veranderingen op creatieve wijze.

• creatief in de aanpak, met plezier waar mogelijk en diepgang waar nodig. Mensen worden geraakt en in beweging gebracht;
• creatief doordat je anders naar de dingen gaat kijken. Vanuit mijn jarenlange ervaring kan ik snel inschatten welke perspectieven nodig zijn om tot een doorbraak te komen;
• ik ben een professional in begeleiding van veranderingen door ruime ervaring en opleiding in het ontwikkelen en begeleiden van verandertrajecten, workshops, trainingen en conferenties. En draag deze ervaring graag over;
• resultaatgericht merk je doordat ik ga voor een verandering die doorgaat als ik weer weg ben.

De laatste jaren word ik steeds vaker benaderd als sparringspartner en coach van de veranderaar. Ik help ze om meer overzicht en invloed te krijgen op de drie interventielagen van een verandering: Bovenstroom, onderstroom en de veranderaar zelf. Hierdoor lopen veranderingen soepeler en heeft de veranderaar zelf ook meer impact op en plezier in de verandering.

Opleidingen waar ik (echt) van heb genoten

• coaching tot de kern bij Piet Weisfelt;
• trauma’s in organisaties bij het Hellingerinstituut;
• de pathologie van het Systeem bij Piet Weisfelt;
• systeemdynamiek in organisaties en families bij het Hellingerinstituut;
• deskundigheid Creatief Denken bij het Centrum voor het Ontwikkelen van Creatief Denken;
• verandermanagement (postacademisch) bij de Academie voor Management.

En sinds een paar jaar ben ik betrokken bij een promotieonderzoek naar interventies bij aangrijpende gebeurtenissen in organisaties. Meer hierover kun je vinden op de site van VIA-Organisatiecoaching

Maar ik ben ook regelmatig in mijn moestuin te vinden hoor! 😉