Belbin Masterclass
- Niveau
- Tijdsduur
Belbin Masterclass
Opleiderscore:
Startdata en plaatsen
CMB biedt haar producten standaard aan in de volgende regio's: 's-Hertogenbosch, Alkmaar, Almere / Lelystad, Alphen aan den Rijn, Amersfoort, Amsterdam, Antwerpen, Apeldoorn, Arnhem, Assen, Breda, Brugge, Brussel, Delft, Den Haag, Deventer, Dordrecht, Drachten, Ede, Eindhoven, Emmen, Enschede, Gent, Gouda, Groningen, Haarlem, Haarlemmermeer, Heerenveen, Hilversum, Leeuwarden, Leiden, Maastricht, Middelburg, Nijmegen, Roermond, Rotterdam, Terneuzen, Tilburg, Utrecht, Veenendaal, Venlo, Westland, Zaanstad, Zoetermeer, Zwolle
Beschrijving
DE BELBIN MASTERCLASS
Een train-the-trainer programma, gebaseerd op de ruim 30-jarige ervaring van het CMB in het werken met het samenwerkingsmodel van Belbin.
Het programma is een intensieve, gecomprimeerde professionaliserings-leergang, die je vakmanschap verdiept en je naam en marktpositie versterkt als expert in het werken met teams. In de leergang worden tal van aspecten van het vak uitgediept: van de theoretische uitgangspunten en onderliggende filosofie tot de werking en waarde van de diverse diagnostische instrumenten; van effectieve interventies en onderhoudende spel- en werkvormen tot het inzetten van bijzondere leermiddelen, zoals het werken met trainingsacteurs en met filmfr…
Veelgestelde vragen
Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.
DE BELBIN MASTERCLASS
Een train-the-trainer programma, gebaseerd op de ruim 30-jarige ervaring van het CMB in het werken met het samenwerkingsmodel van Belbin.
Het programma is een intensieve, gecomprimeerde professionaliserings-leergang, die je vakmanschap verdiept en je naam en marktpositie versterkt als expert in het werken met teams. In de leergang worden tal van aspecten van het vak uitgediept: van de theoretische uitgangspunten en onderliggende filosofie tot de werking en waarde van de diverse diagnostische instrumenten; van effectieve interventies en onderhoudende spel- en werkvormen tot het inzetten van bijzondere leermiddelen, zoals het werken met trainingsacteurs en met filmfragmenten.
De training omvat een start- en een slotochtend en daartussen 7 workshops van één dag, verspreid over enkele weken of maanden en is bestemd voor trainers, coaches, consultants, mediators, trainingsacteurs, teamleiders en adviseurs, die professioneel en zelfstandig Belbin’s Teamrol model willen toepassen.
- · 0. Startsamenkomst - halve dag
Deelnemers en leiding maken kennis. Inventarisatie van bijzondere wensen en leerdoelen. Toelichting op het programma. Vaststellen – in gezamenlijk overleg – van de data en locaties van de workshops.
Deelnemers ontvangen enkele boeken, artikelen en het eerste ‘huiswerk’- de Belbin-testserie en de Interplace-vragenlijsten – om een analyse van hun eigen rollen te kunnen maken.
- · 1. Introductie – hele dag
Het Verhaal in alle breedte neergezet: over de oorspronkelijke research van Belbin, de filosofische en praktische uitgangspunten van het model. Over de persoonlijkheidsleer van de psychologie, de Big Five, en het aardige van de Griekse temperamenten. De rollen beschreven. Toelichting op de gebruikte testserie en vragenlijsten.
Deelnemers krijgen hun individuele teamrolscores (testserie en Interplace) teruggekoppeld.
- · 2. Interplace, Accreditatie en Toets – hele dag
Over relevant wetenschappelijk onderzoek en de mix met andere
modellen. Alles over het werken met Interplace, het online software
programma voor 360* feedback.
En daarna: de Toets, die recht geeft op het certificaat van Belbin
Associates en het voeren van het internationaal erkende logo.
- · 3. Testpracticum 1 – hele dag
Introductie inhoud, achtergronden en betekenis DCT-test.
Introductie inhoud, achtergronden en betekenis 16PF-test.
Deelnemers oefenen in het afnemen, scoren en interpreteren.
Dummies en huiswerk.
- · 4. Testpracticum 2 – hele dag
Introductie inhoud, achtergronden en betekenis PPQ-test.
Deelnemers oefenen in het afnemen, scoren en interpreteren.
Samenvatting en verwerking teamroltests tot een eindscore.
Dummies en huiswerk. De “ideaaltypen” van de teamrollen.
- · 5. Terugmeldingsgesprekken – hele dag
Oefeningen in het opmaken en voorbereiden van een terugmeldingsgesprek. Deelnemers melden ‘life’ een teamrolscore terug aan een proefpersoon. Intervisie en feedback.
- · 6. Spel- en werkvormen – hele dag
(Inter)actief kennismaken met de inhoud en werking van diverse grote en kleine oefeningen in het illustreren, herkennen en hanteren van de teamrollen. Over het inzetten van films, muziek en andere artistieke werkvormen. Over gevaarlijke oefeningen en hachelijke dilemma’s. Het Groot Teamrol Gamebook.
- · 7. Teamrol Dramaclass – hele dag
Met hulp van trainingsacteurs experimenteren met de diverse teamrollen. Over “Teamrol & Taal”. Oefeningen in het uitbeelden en uitspelen, afstemmen en contact maken, kortom: in het ómgaan met het anderszijn van anderen.
- · 8. Capita Selecta, intervisie, casuïstiek, afsluiting – halve dag
Terugblik en vooruitblik. Collegiale uitwisseling over de eerste ervaringen in het werken met Belbin. Onderlinge intervisie en casuïstiek. Afsluiting. Het Teamrol Gilde en de Teamrol Academie.
Aan het eind van de Masterclass ontvangen de deelnemers een licentie, en kunnen zij vrijuit en geheel zelfstandig met alle verworven kennis, inzichten en materialen aan de slag. Ook kunnen zij – als zij daar prijs op stellen - lid worden van het Teamrol Gilde, een collegiaal professioneel netwerk.
Masterclasses en innovatieve workshops, van één of meerdere dagen, gericht op verdieping en verbreding van het vakmanschap van trainer en/of coach. Opgebouwd uit lezingen, interactieve werkvormen, onderhoudende oefeningen, persoonlijke casuistiek en onderlinge coaching.
Blijf op de hoogte van nieuwe ervaringen
Deel je ervaring
Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.