Heleen ter Avest
Managers-EQ. Leer vrij, krachtig en inspirerend leiden.
starstarstarstarstar_half
Sander Valkenburgh warning 5-maandenprogramma Inspireer tot topprestaties - leer vrij en krachtig leiden is niet meer beschikbaar
"Het aanspreken van mijn medewerkers op hun gedrag deed ik op een aanvallende manier. Ik kreeg dan een soortgelijke reactie terug. Maar hoe het anders moest... op de een of andere manier kreeg ik dit niet gedraaid. Ik voelde me niet op mijn gemak in mijn rol van leidinggevende. Werk belandde steeds terug op mijn bord. De sfeer in mijn team belandde in een spiraal omlaag.
Daarom ben ik dit programma gaan doen. Ik vond het heel compleet, de verschillende onderdelen vormden een mooie combinatie. Het was soms flink confronterend, en ik kreeg regelmatig een spiegel voorgehouden. Maar dat ging altijd respectvol. Ik houd niet van zweverig gedoe. Gelukkig was het over het algemeen heel concreet allemaal, en hoewel een enkele oefening wat onwennig was, telt het resultaat.
Ik ga nu heel anders om met de mensen, ik weet hoe ik het aan kan pakken en ben daarbij gewoon heel zelfbewust. Een prettigere leidinggevende, denk ik. Ik krijg in elk geval andere reacties terug! Iets van 'geen probleem, pak ik op!'. Laatst bood een medewerker zelf aan om werk over te nemen. Een waardevol teamlid dat wat terughoudend kan zijn, werd opener door mijn manier van vragen. Al met al heb ik veel geleerd en ben ik erg blij met hoe dat uitpakt in mijn leiderschap en mijn team.
Heleen? Open, warm, vriendelijk, inspirerend, oprecht, enthousiast en betrokken. Iemand bij wie je je erg op je gemak voelt, bij wie je geen afstand ervaart."
Sander Valkenburgh, Teamleider Salarisadministratie bij B&L Accountants en Belastingadviseurs . Mijn cijfer voor dit programma met deze coach: 9" - 26-06-2014 17:42
"Het aanspreken van mijn medewerkers op hun gedrag deed ik op een aanvallende manier. Ik kreeg dan een soortgelijke reactie terug. Maar hoe h… alles lezen - 26-06-2014 17:42
Met veel plezier begeleid ik managers, directeuren en zelfstandig ondernemers in de ontwikkeling van hun persoonlijkheid, emotionele intelligentie en leiderschapskwaliteiten.
Mijn hele leven heb ik al een gepassioneerde interesse voor wat mensen beweegt, hun binnenwereld en de wisselwerking met degenen om hen heen. Op het vakgebied van coaching en training heb ik veel geleerd en dat houdt vermoedelijk nooit op. Ik ben NLP Master, verder heb ik opleiding genoten op het gebied van Transactionele Analyse, mindfulness, opstellingswerk, RET en nog veel meer. In 2009 richtte ik mijn bedrijf op voor begeleiding van persoonlijke en leiderschapsontwikkeling.
Mijn professionele ontwikkeling ben ik – na het vwo – in de logopedie begonnen. Naast de behandelingen coachte ik ouders van kinderen met spraak-/taalproblematiek, en neurologiepatiënten en hun familie op het brede gebied van communicatie. Ik gaf op mijn vakgebied presentaties voor en voorlichting aan artsen, andere paramedici, leerkrachten en ouders. Verder heb ik jarenlange ervaring opgedaan in interne rollen binnen de zakelijke dienstverlening.
In coaching en training komen mijn liefde voor het werken met mensen en mijn resultaatgerichtheid bijeen en ik heb al velen mogen helpen in hun groei naar meer (persoonlijk) leiderschap en effectiviteit!
starstarstarstarstar_half
Sander Valkenburgh warning 5-maandenprogramma Inspireer tot topprestaties - leer vrij en krachtig leiden is niet meer beschikbaar
"Het aanspreken van mijn medewerkers op hun gedrag deed ik op een aanvallende manier. Ik kreeg dan een soortgelijke reactie terug. Maar hoe het anders moest... op de een of andere manier kreeg ik dit niet gedraaid. Ik voelde me niet op mijn gemak in mijn rol van leidinggevende. Werk belandde steeds terug op mijn bord. De sfeer in mijn team belandde in een spiraal omlaag.
Daarom ben ik dit programma gaan doen. Ik vond het heel compleet, de verschillende onderdelen vormden een mooie combinatie. Het was soms flink confronterend, en ik kreeg regelmatig een spiegel voorgehouden. Maar dat ging altijd respectvol. Ik houd niet van zweverig gedoe. Gelukkig was het over het algemeen heel concreet allemaal, en hoewel een enkele oefening wat onwennig was, telt het resultaat.
Ik ga nu heel anders om met de mensen, ik weet hoe ik het aan kan pakken en ben daarbij gewoon heel zelfbewust. Een prettigere leidinggevende, denk ik. Ik krijg in elk geval andere reacties terug! Iets van 'geen probleem, pak ik op!'. Laatst bood een medewerker zelf aan om werk over te nemen. Een waardevol teamlid dat wat terughoudend kan zijn, werd opener door mijn manier van vragen. Al met al heb ik veel geleerd en ben ik erg blij met hoe dat uitpakt in mijn leiderschap en mijn team.
Heleen? Open, warm, vriendelijk, inspirerend, oprecht, enthousiast en betrokken. Iemand bij wie je je erg op je gemak voelt, bij wie je geen afstand ervaart."
Sander Valkenburgh, Teamleider Salarisadministratie bij B&L Accountants en Belastingadviseurs . Mijn cijfer voor dit programma met deze coach: 9" - 26-06-2014 17:42
"Het aanspreken van mijn medewerkers op hun gedrag deed ik op een aanvallende manier. Ik kreeg dan een soortgelijke reactie terug. Maar hoe h… alles lezen - 26-06-2014 17:42
Deel je ervaring
Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.
Deel jouw ervaring