upUco - TalentConnect
Adres:
Vasteland 78
3011BN Rotterdam
starstarstarstarstar
Jonkerman Proeverij " Informeel leren van elkaar"
"Het was een zeer leuke middag die mijn ogen geopend heeft. Het voelde niet aan als een standaard cursus, het belang van informeel leren is voor mij een stuk duidelijk geworden. Het enthousiasme waarin de proeverij gehouden werd had een zeer effect op zowel mijzelf als mijn collega's. " - 15-01-2020 12:48
"Het was een zeer leuke middag die mijn ogen geopend heeft. Het voelde niet aan als een standaard cursus, het belang van informeel leren is v… alles lezen - 15-01-2020 12:48
Beschrijving
TalentConnect | Individueel - Samen - Sterker
TalentConnect is een HR-tool met honderden praktijkopdrachten voor werknemers die zichzelf willen ontwikkelen ondersteund en geholpen door een talentvolle collega.
1. Iedereen is talentvol
UpUco stelt dat iedereen talentvol is. Iedere collega, los van rang of stand heeft talenten.
De volgende vragen vormen het uitgangspunt voor de dienstverlening v…
TalentConnect | Individueel - Samen - Sterker
TalentConnect is een HR-tool met honderden praktijkopdrachten voor werknemers die zichzelf willen ontwikkelen ondersteund en geholpen door een talentvolle collega.
1. Iedereen is talentvol
UpUco stelt dat iedereen talentvol is. Iedere collega, los van rang of stand heeft talenten.
De volgende vragen vormen het uitgangspunt voor de dienstverlening van UpUco:
- Kent iedere collega zijn/haar eigen talenten of dominante competenties?
- Als dat zo is, wat doet de collega ermee?
- Kent iedere collega de talenten van de andere collega’s?
- Als dat zo is, wat doen ze er dan mee?
Uit onderzoek blijkt dat 80% (!) van alle medewerkers niet werkt vanuit de persoonlijke kracht. Er wordt onvoldoende gebruik gemaakt van dominante competenties en talenten. Resultaat is een lagere productiviteit, een hogere weerstand bij veranderingen, een hoog personeelsverloop en een hoger ziekteverzuim in hoogconjunctuur. Zonde toch
2. Werken en functioneren vanuit talent
Talent is overal om ons heen aanwezig. Collega’s die werken vanuit de persoonlijke dominante competenties en talenten werken vanuit hun kracht. Werken vanuit kracht is werken zonder weerstand. Werken zonder ‘een rem’ betekent een hoge mate van commitment, motivatie, loyaliteit en veranderingsgezindheid.
Zeker in een tijd van economische voorspoed is commitment, motivatie, loyaliteit en veranderingsgezindheid van groot belang. Een vertrekkende collega kent een hoge kostprijs en een flexibele organisatie is van levensbelang.
3. Persoonlijke Talenten Analyse
Hoe kent men de eigen en elkaars dominante competenties en talenten?
UpUco analyseert de antwoorden uit een vragenlijst van ruim 150 vragen welke aan de individuele medewerkers zijn voorgelegd. Iedere deelnemer ontvangt zijn/haar eigen Persoonlijke Talenten Analyse keurig ingebonden als een boekwerk. De opdrachtgever, in de meest voorkomende gevallen HRM, ontvangt een digitale kopie van alle Persoonlijke Talenten Analyses van de deelnemers.
UpUco verwerkt de 6 dominante competenties van iedere deelnemer in de applicatie TalentConnect®.
4. Regie op de eigen ontwikkeling
Het doel van TalentConnect® is ‘verbinden’ en ‘activeren’.
De 6 energie dominante competenties en daarmee de talenten zijn voor iedereen zichtbaar.
TalentConnect® biedt de mogelijkheid om een ‘verbinding’ te maken tussen een talentvolle collega en een collega die specifieke competenties en daarmee talent wil ontwikkelen.
De applicatie TalentConnect® biedt de mogelijkheid om collega’s onderling te ‘activeren’ door thematiek en opdrachten gericht op de ontwikkeling van specifieke competenties en talenten. De deelnemers kunnen de ‘eigen coaching’ regelen.
Meer weten of registreren? Ga naar talentconnect.
starstarstarstarstar
Jonkerman Proeverij " Informeel leren van elkaar"
"Het was een zeer leuke middag die mijn ogen geopend heeft. Het voelde niet aan als een standaard cursus, het belang van informeel leren is voor mij een stuk duidelijk geworden. Het enthousiasme waarin de proeverij gehouden werd had een zeer effect op zowel mijzelf als mijn collega's. " - 15-01-2020 12:48
"Het was een zeer leuke middag die mijn ogen geopend heeft. Het voelde niet aan als een standaard cursus, het belang van informeel leren is v… alles lezen - 15-01-2020 12:48
Deel je ervaring
Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.
Producten (2)
Springest helpt je groeien.
Springest is de site waar je alles vindt voor je persoonlijke ontwikkeling. Voor particulieren én organisaties. Lees ervaringen van andere deelnemers en overleg met onze adviseurs.