Teambuilding

Type product
Tijdsduur
Logo van Houthoff Training & Coaching
Opleiderscore: starstarstarstarstar_half 8,8 Houthoff Training & Coaching heeft een gemiddelde beoordeling van 8,8 (uit 19 ervaringen)

Tip: incompany training nodig? Vraag een offerte aan bij meerdere aanbieders!

Beschrijving

Teambuilding

Mensen kun je vergelijken met muzieknoten. Als ze eenmaal op elkaar zijn afgestemd, vormen ze een prachtig orkest.

Teamwork betekent het samenvoegen van talenten in een team die elkaar aanvullen en versterken zodat er 'synergie' ontstaat. De uitdaging ligt in de vraag: 'welke factoren bepalen het succes van mijn team?'
Teambuilding wordt ingezet als middel om de effectiviteit en de onderlinge binding van een (nieuw) team te versterken.
Houthoff hanteert geen standaardaanpak voor uw vraag. Maatwerk is immers onze kernkwaliteit.
In het voortraject gaan wij samen met u aan de slag; wat speelt er precies, waar liggen de knelpunten en wat is het gewenste eindresultaat. Hierna presenter…

Lees de volledige beschrijving

Veelgestelde vragen

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.

Nog niet gevonden wat je zocht? Bekijk deze onderwerpen: Team ontwikkeling, Samenwerken, Teamvorming & Teamtraining, Teambuilding en Teamcoaching.

Teambuilding

Mensen kun je vergelijken met muzieknoten. Als ze eenmaal op elkaar zijn afgestemd, vormen ze een prachtig orkest.

Teamwork betekent het samenvoegen van talenten in een team die elkaar aanvullen en versterken zodat er 'synergie' ontstaat. De uitdaging ligt in de vraag: 'welke factoren bepalen het succes van mijn team?'
Teambuilding wordt ingezet als middel om de effectiviteit en de onderlinge binding van een (nieuw) team te versterken.
Houthoff hanteert geen standaardaanpak voor uw vraag. Maatwerk is immers onze kernkwaliteit.
In het voortraject gaan wij samen met u aan de slag; wat speelt er precies, waar liggen de knelpunten en wat is het gewenste eindresultaat. Hierna presenteren wij u een voorstel. De ene keer is dat een kortlopende intensieve training, de andere keer een uitgebreider traject.

Voorbeeld
Om u een beeld te geven wat een teambuilding kan inhouden is hieronder het volgende item uitgewerkt:

Het vergroten van de meerwaarde van het team door het versterken en verbeteren van de onderlinge communicatie en samenwerking.

We gaan dan aan de slag met name de volgende vragen en leerpunten:

  • Communiceren
  • Respectvol en actief leren luisteren
  • Inzicht in de betekenis van verbale/ non-verbale communicatie
  • Interpreteren: leren checken in plaats van interpreteren
  • Feedback leren geven en ontvangen
  • Omgaan met conflicten/meningsverschillen
  • Teamrollen
  • Welke rol neemt iedereen aan in het (management)team
  • Wat zijn de sterke en minder sterke kanten van het team
  • Hoe gaan we respectvol met elkaar om
  • Versterking van de cohesie in de groep (vertrouwen/steun/veiligheid/groepsgevoel)
  • Samenwerken
  • De groep werkt minder solistisch/meer gecoördineerd samen
  • Er vindt overleg plaats
  • Er wordt planmatig gewerkt
  • Acties worden bespreekbaar gemaakt
  • De groep heeft een gezamenlijk doel voor ogen

Resultaat

  • De onderlinge communicatie is verbeterd
  • De teamleden maken gebruik van ieders kwaliteiten en vaardigheden
  • Een sterker teamgevoel, meer samenhang

Uiteraard zijn vele items mogelijk die kunnen dienen als uitgangspunt voor een teambuilding.

Er zijn nog geen ervaringen.

    Deel je ervaring

    Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.

    Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.