Verlofregelingen en vakantiewetgeving

Niveau
Tijdsduur

Verlofregelingen en vakantiewetgeving

Rendement Uitgeverij BV
Logo van Rendement Uitgeverij BV
Opleiderscore: starstarstarstarstar_border 8,2 Rendement Uitgeverij BV heeft een gemiddelde beoordeling van 8,2 (uit 6 ervaringen)

Tip: meer info over het programma, prijs, en inschrijven? Download de brochure!

Startdata en plaatsen

Er zijn nog geen startdata bekend voor dit product.

Beschrijving

Inleiding

Iedere organisatie met personeel heeft te maken met diverse soorten verlof. Door de vele regels zorgt dit voor veel onduidelijkheid. Wanneer heeft een medewerker precies recht op verlof en is dit dan betaald of onbetaald? Tijdens de training Verlofregelingen en vakantiewetgeving leert u de verschillende procedures die bij deze verlofregelingen horen. 

Op basis van de Wet arbeid en zorg (WAZO) mogen medewerkers gebruik maken van verschillende soorten verlofregelingen. Het kan zijn dat er in uw CAO afwijkende regels zijn vastgelegd. Daarnaast geeft de Wet aanpassing arbeidsduur (WAA) uw werknemers het recht om meer of minder te gaan werken, zodat werk en privé beter gecombineerd ku…

Lees de volledige beschrijving

Veelgestelde vragen

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.

Nog niet gevonden wat je zocht? Bekijk deze onderwerpen: Arbeidsrecht, Ondernemingsraad (OR), Human Resource Management (HRM), Sociaal Zekerheidsrecht en Ontslagrecht.

Inleiding

Iedere organisatie met personeel heeft te maken met diverse soorten verlof. Door de vele regels zorgt dit voor veel onduidelijkheid. Wanneer heeft een medewerker precies recht op verlof en is dit dan betaald of onbetaald? Tijdens de training Verlofregelingen en vakantiewetgeving leert u de verschillende procedures die bij deze verlofregelingen horen. 

Op basis van de Wet arbeid en zorg (WAZO) mogen medewerkers gebruik maken van verschillende soorten verlofregelingen. Het kan zijn dat er in uw CAO afwijkende regels zijn vastgelegd. Daarnaast geeft de Wet aanpassing arbeidsduur (WAA) uw werknemers het recht om meer of minder te gaan werken, zodat werk en privé beter gecombineerd kunnen worden.

Een vakantie is ook een vorm van verlof. Hiervoor gelden uiteraard weer andere regels. Zo wordt er onderscheid gemaakt tussen wettelijke en bovenwettelijke vakantiedagen. Daarnaast bouwen zieke werknemers evenveel vakantiedagen op als niet-zieke werknemers. Iedereen bouwt dus evenveel vakantierechten op.

Bestemd voor

  • Hoofden P&O
  • P&O-medewerkers
  • Personeelsfunctionarissen
  • Leidinggevenden
  • OR-leden
  • Directeuren
  • Arboprofessionals

Blijf op de hoogte van nieuwe ervaringen

Er zijn nog geen ervaringen.

Deel je ervaring

Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.

Download gratis en vrijblijvend de informatiebrochure

(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)

Aanmelden voor nieuwsbrief

We slaan je gegevens op, en delen ze met Rendement Uitgeverij BV, om je via e-mail en evt. telefoon verder te helpen. Meer info vind je in ons privacybeleid.