Werving en selectie
- Type product
- Niveau
Werving en selectie
Opleiderscore:
Beschrijving
Volg nu Werving en selectie en heb een jaar lang gratis toegang tot HP/de Tijd en nog 700+ andere cursussen en media op HOBP zakelijk leren.
Hoe krijg je zo snel mogelijk de beste man/vrouw op de juiste plek? In de 'jungle' van het werven en selecteren bestaat grote behoefte aan duidelijkheid en eenduidigheid. Wat kun je maken en wat niet? Wat mag je niet vergeten, en wat is minder belangrijk? Hoe kom je aan de juiste sollicitanten en hoe benader je hen? Wat is de beste methode om uit te vinden wat jij per se wilt weten voordat je iemand in dienst neemt? Dit soort vragen komt duidelijk en ondubbelzinnig aan de orde in deze online training.
Doel van de cursus
In de online cursus 'Werven en se…
Veelgestelde vragen
Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.
Volg nu Werving en selectie en heb een jaar lang gratis toegang tot HP/de Tijd en nog 700+ andere cursussen en media op HOBP zakelijk leren.
Hoe krijg je zo snel mogelijk de beste man/vrouw op de juiste plek? In de 'jungle' van het werven en selecteren bestaat grote behoefte aan duidelijkheid en eenduidigheid. Wat kun je maken en wat niet? Wat mag je niet vergeten, en wat is minder belangrijk? Hoe kom je aan de juiste sollicitanten en hoe benader je hen? Wat is de beste methode om uit te vinden wat jij per se wilt weten voordat je iemand in dienst neemt? Dit soort vragen komt duidelijk en ondubbelzinnig aan de orde in deze online training.
Doel van de cursus
In de online cursus 'Werven en selecteren' word je stap voor stap meegenomen in het proces van werving en selectie. Met aandacht voor de voorbereiding, de selectieprocedure, het sollicitatiegesprek en de uiteindelijke aanstelling.
Wat kan je of ken je na de cursus
- Je hebt kennis gemaakt met de belangrijkste formaliteiten om een nieuwe medewerker effectief een plek te geven in jouw onderneming
- Zicht op volledige werving- en selectieproces
- Betere selectieprocedure toepassen voor jouw bedrijf
Duur en studiebelasting
De e-learning 'Werven en selecteren' duurt ongeveer 13 uur. Wil je het maximale rendement uit je online training halen, gebruik dan de ondersteunende lesmaterialen. De totale studiebelasting bedraagt 16 uur.
Doelgroep en vooropleiding
Deze e-learning is geschikt voor leidinggevenden / werkgevers die betrokken zijn bij werving en selectie van nieuwe medewerkers. Door de praktische opzet zeer geschikt voor managers en andere betrokkenen in het midden- en kleinbedrijf. Advies vooropleiding: MBO3
Vaardigheden
Als je deze online training wilt inzetten binnen de opleiding die je volgt, dan werk je aan de volgende vaardigheden en beroepscompetenties (op MBO-niveau): Beslissen, Activiteiten initiëren, Aansturen, Aandacht en begrip tonen, Analyseren, Plannen en organiseren, Bedrijfsmatig handelen.
Lesmaterialen
De cursus 'Werven en selecteren' bestaat uit: VideoCollege, E-Book, Tools voor Persoonlijk Ontwikkelingsplan (POP), Model beoordelingsformulier, Oefenen criteriumgerichte vragen formuleren, Stappenplan werven en selecteren, Vragenlijst voor selectiegesprek, Begrippenlijsten, Leerjournaal, Samenvatting, Modelbrieven, Aanbevolen aanpak, Sollicitatieformulier model. Audioboek Hard gaan met de beste mensen. Professionele DISC persoonlijkheidstest.
Opbouw van de cursus
Deze cursus is opgebouwd uit diverse e-learning leerobjecten en bevat tevens aanvullend oefenmateriaal. Aan het einde van de cursus is er een eindtoets.
Aantal modules
Deze cursus bestaat uit 2 modules
Toetsing
De online cursus 'Werven en selecteren' wordt afgesloten met een eindtoets. De eindtoets bestaat uit meerkeuzevragen.
Certificaat
Als je slaagt voor de eindtoets, ontvang je per e-mail een gewaarmerkt certificaat. Dit certificaat kun je uiteraard op LinkedIn of op een ander loopbaanportal zoals At Monday plaatsen. Zo ontwikkel je je en laat je het ook aan anderen zien!
HOBP® | 🗂 700+ online cursussen, audioboeken, media, assessments | 🇳🇱 Taal: Nederlands | 🗓 Abonnement: 12 maanden | 🎯Vakgebieden: Taal, Marketing, Persoonlijke ontwikkeling, Communincatie, IT & projectmanagement, Internet, Business, Juridisch, HR en coaching | 📲 24/7, PC, mobiel, tablet
Onbeperkt leren doe je beter met HOBP®
De zakelijke leeromgeving van HOBP heeft naast een unieke selectie van ruim 700 online trainingen ook een groot aanbod audioboeken, assessments en leerlijnen. Verder heb je direct toegang tot o.a. de Volkskrant, het Parool, het AD en HP/ deTijd. HOBP is daarmee Nederlands grootste aanbieder van online zakelijke leermiddelen.
Door de unieke samenwerking tussen Springest en HOBP® heb je voor slechts €295,- per jaar direct, 12 maanden toegang tot het hele leeraanbod op HOBP®
Informatie over het HOBP® onbeperkt leren abonnement op Springest
- Abonnement 1 jaar onbeperkt online leren incl. certificaat bij afronden van cursussen
- Leermiddelen (700+): Online cursussen, audioboeken, (persoonlijkheids)testen, e-books en meer.
- Online media zoals HP/de Tijd, het Parool, het AD, de Volkskrant en dagblad Trouw.
- 15 Nederlandse topopleiders en mediapartners op 1 portal samen met hoogwaardige content.
- Vakgebieden: Taal, Marketing, Persoonlijke ontwikkeling, Communincatie, IT & projectmanagement, Internet, Business, Juridisch, HR en coaching etc.
- Zakelijke toepassingen zoals uitgebreide gebruikers dashboards
Start direct met leren en geef je carrière een boost!
HOBP® is lid van de NRTO en CRKBO
Blijf op de hoogte van nieuwe ervaringen
Deel je ervaring
Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.