In dit venster kun je Cookies in- en uitschakelen. Alleen de Functionele Cookies kunnen niet worden uitgeschakeld. Jouw Cookie voorkeuren worden 9 maanden bewaard, waarna ze weer op standaard worden gezet. Voorkeuren en marketingtoestemming kunnen ingetrokken worden via de Cookie statement pagina in de linkerbenedenhoek van de website.
Functionele Cookies
Deze Cookies zijn noodzakelijk voor het correct functioneren van onze website. Persoonlijke gegevens worden niet opgeslagen.
Deze cookies worden gebruikt om uw gedrag op onze website te volgen. We gebruiken ze om de beste gebruikerservaring te bieden. Bijvoorbeeld: we raden nieuwe trainingen aan op basis van uw recente kijkgedrag.
Deze Cookies volgen het gedrag op Springest en mogelijk andere websites zodat wij (en derde partijen) advertenties kunnen afstemmen op jouw interesses. Deze cookies slaan (mogelijk) uw IP-adres op.
Deze Cookies volgen het gedrag op Springest en mogelijk andere websites zodat wij (en derde partijen) advertenties kunnen afstemmen op jouw interesses. Deze cookies slaan (mogelijk) uw IP-adres op.
Net als jij, houden we van leren. Daarom plaatsen wij en derde partijen waar we mee samenwerken, functionele en analytische cookies (en daarmee vergelijkbare technieken) om je ervaring te verbeteren. Door het accepteren van alle cookies geef je ook toestemming om marketing cookies te plaatsen, overeenkomstig de Privacy Policy. Hiermee kunnen wij je surfgedrag op en buiten Springest volgen. Zo kunnen wij en derden onze website, advertenties en communicatie aanpassen aan jouw interesses. Vind meer informatie en beheer je Cookie voorkeuren via onze Cookie verklaring.
Volledigheid prijs: Deze prijs is volledig. Er zijn geen verborgen bijkomende kosten.
Extra informatie:Inclusief intake, syllabus, materialen, dagarrangement, lunch, certificaat en het support-programma. Exclusief BTW. Wanneer je de BTW niet kunt verrekenen is vrijstelling mogelijk. Neem hiervoor contact met ons op.
"Wat begon als een cursus Management heeft mij uiteindelijk ook zeker zelfreflectie bijgebracht. Het is een uiterst leerzame training, als je al ervaring hebt, maar zeker ook zonder ervaring zeer leerzaam." - 11-12-2024 08:27
"Wat begon als een cursus Management heeft mij uiteindelijk ook zeker zelfreflectie bijgebracht. Het is een uiterst leerzame training, als je… alles lezen - 11-12-2024 08:27
event4 februari 2025, 09:30-17:00, Apeldoorn, Dag 1
event4 maart 2025, 09:30-17:00, Apeldoorn, Dag 2
event8 april 2025, 09:30-17:00, Apeldoorn, Dag 3
event6 mei 2025, 09:30-17:00, Apeldoorn, Dag 4
Beschrijving
Wist je dat al onze trainingen ook online gevolgd kunnen worden?
We hebben diverse mogelijkheden om deze online te volgen, zowel
individueel als klassikaal!
Coachen is inmiddels een begrip, maar wat maakt juist coachen zo’n effectief middel om het potentieel uit je mensen naar boven te halen? Welk effect heeft coachend leidinggeven op het rendement van je team? En in het breedste zin op de cultuur van een organisatie? Tijdens deze training Coachend Leiderschap leren de deelnemers hoe ze een omgeving creëren waarin ze het beste uit hun team naar boven halen. Ze oefenen met het voeren van effectieve coachgesprekken en brengen hun coachvaardigheden naar een next level.
Iets voor jou
De training ‘Coachend Leiderschap’ is bestemd voor teamleiders, managers en projectmanagers die in staat willen zijn optimale commitment binnen hun team te genereren. O…
Wist je dat al onze trainingen ook online gevolgd kunnen worden?
We hebben diverse mogelijkheden om deze online te volgen, zowel
individueel als klassikaal!
Coachen is inmiddels een begrip, maar wat maakt juist coachen
zo’n effectief middel om het potentieel uit je mensen naar boven te
halen? Welk effect heeft coachend leidinggeven op het rendement van
je team? En in het breedste zin op de cultuur van een organisatie?
Tijdens deze training Coachend Leiderschap leren de deelnemers hoe
ze een omgeving creëren waarin ze het beste uit hun team naar boven
halen. Ze oefenen met het voeren van effectieve coachgesprekken en
brengen hun coachvaardigheden naar een next level.
Iets voor jou
De training ‘Coachend Leiderschap’ is bestemd voor teamleiders,
managers en projectmanagers die in staat willen zijn optimale
commitment binnen hun team te genereren. Op basis van inzichten en
technieken het beste uit hun teamleden willen halen en hun op basis
van eigenaarschap verder willen laten groeien.
Resultaat
Na de training ben je in staat om het beste uit je mensen te
halen. Daarnaast ben je in staat om de individuele kwaliteiten van
je teamleden optimaal tot hun recht te laten komen,
resultaatgericht te sturen, eigenaarschap te stimuleren en
effectieve coachgesprekken te voeren. Je vervult een sterke,
coachende en vertegenwoordigende rol binnen je team.
Programma
Dag 1
09:30 Start training
De kern van coachend leiderschap.
Coachen als leiderschapsstijl en als instrument voor
gespreksvoering.
Het effect van coachend leiderschap op de cultuur en het
rendement van je team.
De kwaliteiten van je team in kaart.
Het samenbrengen van de ambities en kwaliteiten van de
medewerker en organisatie.
Coachen op de onderstroom.
Voor de tussenliggende periode: het uitwerken van
actiepunten.
17:00 Einde training
Dag 2
09:30 Start training
Terugkoppeling tussenliggende periode: wat ging goed en waar
liggen verbeterpunten?
De ingrediënten van een effectief team.
Succesvol omgaan met diverse fases van teamontwikkeling.
De gedrags- en communicatiestijlen binnen je team.
Een optimale teamsamenstelling: zicht op verschillende
teamrollen.
Mensen en teams op een hoger plan.
Voor de tussenliggende periode: het uitwerken van
actiepunten.
17:00 Einde training
Dag 3
09:30 Start training
Terugkoppeling tussenliggende periode: wat ging goed en waar
liggen verbeterpunten?
Own it! Het sturen op zelfontwikkeling en eigenaarschap.
Het versterken van onderling vertrouwen.
De leidinggevende als coach: empathisch vermogen en het stellen
van de juiste vragen.
Het achterhalen van drijfveren.
Actief luisteren: horen en begrijpen wat de ander écht
zegt.
Voor de tussenliggende periode: het uitwerken van
actiepunten.
17:00 Einde training
Dag 4
09:30 Start training
Terugkoppeling tussenliggende periode: wat ging goed en waar
liggen verbeterpunten?
Het opzetten van de structuur voor een succesvol gesprek.
Best practices: het voeren van succesvolle gesprekken.
Nadruk op de ontwikkeling van medewerkers.
Perfectioneren en oefenen van coachingsgedrag en
–vaardigheden.
Presenteren van je Lessons Learned.
Voor na de training: het opstellen van een persoonlijk
coachingsplan.
17:00 Einde training
We bieden deze training ook in een 2-daagse variant aan. Bekijk
Coachend Leiderschap.
Werkwijze
Stap 1. Je start met een intake
Voorafgaand aan de training vindt een online intake plaats. Je
kunt er tevens voor kiezen om je intake telefonisch toe te lichten.
Op basis van de intake delen wij je in bij een trainingsgroep met
overeenkomstige achtergrond, leerdoelen en aandachtspunten.
Stap 2. Je volgt een inspirerende en interactieve
training
De vierdaagse training “Coachend Leiderschap in 4 maanden” wordt
verspreid over een periode van vier maanden gegeven. Het
trainingsprogramma kenmerkt zich door inspirerende inleidingen, die
gevolgd worden door theoretische inzichten en praktijkgerichte
opdrachten. Plenaire sessies worden afgewisseld met het uitwerken
van opdrachten in subgroepen. Het trainingsprogramma is zo opgezet
dat je met en van elkaar leert. Tussen de trainingsdagen door werk
je opdrachten uit, welke in vervolgsessies teruggekoppeld
worden.
Stap 3. Een jaar lang toegang tot je Online Learning
Platform
Vanaf je eerste trainingsdag bieden wij je de mogelijkheid om
ondersteuning te krijgen bij het in de praktijk brengen van de
kennis en inzichten die je opdoet tijdens de training. Middels het
Online Learning Platform, jouw persoonlijke leeromgeving, kun je op
de momenten dat het jou het beste uitkomt leren. Via de YEARTH app,
je tablet of computer kun je artikelen lezen, extra informatie
aanvragen, maar ook ondersteuning ontvangen van je trainer.
Over je trainer
De training wordt gegeven door een ervaren trainer op het gebied
van leiderschap. Onze trainers zijn mensen met een gedegen
opleiding en ruime praktijkervaring. Ieder binnen zijn of haar
specialisatie. Door hun jarenlange ervaring begrijpen zij wat er
leeft binnen jouw vakgebied. YEARTH trainers kenmerken zich door
hun aanpak; positief confronterend, sterk analytisch,
gedragsspecialisten, wars van trucjes, een flinke dosis praktijk-
en trainerservaring en een focus op samen met deelnemers het hoogst
mogelijke resultaat behalen.
"Wat begon als een cursus Management heeft mij uiteindelijk ook zeker zelfreflectie bijgebracht. Het is een uiterst leerzame training, als je al ervaring hebt, maar zeker ook zonder ervaring zeer leerzaam." - 11-12-2024 08:27
"Wat begon als een cursus Management heeft mij uiteindelijk ook zeker zelfreflectie bijgebracht. Het is een uiterst leerzame training, als je… alles lezen - 11-12-2024 08:27
"Een echte aanrader, voor jezelf en dus ook je team!
Wat mij het meeste aansprak tijdens de training was de diversiteit van de groep en tegelijkertijd de vele overeenkomsten in het omgaan met mensen." - 25-11-2024 15:10
"Een echte aanrader, voor jezelf en dus ook je team!
Wat mij het meeste aansprak tijdens de training was de diversiteit van de groep en t… alles lezen - 25-11-2024 15:10
"Een echte aanrader, voor jezelf en dus ook je team!
Wat mij het meeste aansprak tijdens de training was de diversiteit van de groep en tegelijkertijd de vele overeenkomsten in het omgaan met mensen." - 25-11-2024 15:08
"Een echte aanrader, voor jezelf en dus ook je team!
Wat mij het meeste aansprak tijdens de training was de diversiteit van de groep en t… alles lezen - 25-11-2024 15:08
"Wat ik goed vond aan de training was de interactie met de leuke groep, dat Don ons veel liet oefenen en nadenken en het was geen moment saai. Ik heb veel geleerd. Door te oefenen (rollenspellen) in de praktijk met verschillende mensen, leer je in een rap tempo het toepassen in de praktijk. Een super trainer!! Het helpt je echt (ook in je zelfvertrouwen)." - 22-11-2024 10:35
"Wat ik goed vond aan de training was de interactie met de leuke groep, dat Don ons veel liet oefenen en nadenken en het was geen moment saai… alles lezen - 22-11-2024 10:35
"Dit is een goede training met handvatten die in de praktijk makkelijk toepasbaar zijn. De handvatten die ik heb gekregen kon ik ook meteen een terugkoppeling over krijgen. Don is een goede trainer en er was veel interactie met de groep." - 19-11-2024 10:29
"Dit is een goede training met handvatten die in de praktijk makkelijk toepasbaar zijn. De handvatten die ik heb gekregen kon ik ook meteen e… alles lezen - 19-11-2024 10:29
"Wat me aansprak in deze training is vooral de ervaringen die je deelt en input die je krijgt van de medecursisten. Praktijkvoorbeelden en de passie van de trainer! Er is voldoende ruimte om het geleerde goed in de praktijk toe te kunnen passen voor de volgende cursusdag." - 16-05-2024 09:26
"Wat me aansprak in deze training is vooral de ervaringen die je deelt en input die je krijgt van de medecursisten. Praktijkvoorbeelden en de… alles lezen - 16-05-2024 09:26
"Wat mij het meest heeft aangesproken in de training Coachend Leiderschap in 4 maanden waren de verschillende technieken waarmee we konden oefenen. Ook dat iedereen een andere rol had was erg leerzaam." - 13-06-2023 11:54
"Wat mij het meest heeft aangesproken in de training Coachend Leiderschap in 4 maanden waren de verschillende technieken waarmee we konden oe… alles lezen - 13-06-2023 11:54
"Ontdekken van een leiderschapsvorm, wat een teamlid motiveert om zichzelf te ontwikkelen zonder oplossingen aan te dragen. De training vooral doen als je geneigd bent om het werk over te nemen. Los laten is belangrijk." - 06-06-2023 12:00
"Ontdekken van een leiderschapsvorm, wat een teamlid motiveert om zichzelf te ontwikkelen zonder oplossingen aan te dragen. De training voora… alles lezen - 06-06-2023 12:00
"Hoe je mensen moet aanspreken en motiveren. Wat waren de punten die mij het meest aangesproken heeft in de training coachend leiderschap in 4 maanden. Je steekt er zeker wat van op, ook in de omgaan van je teamleden." - 05-06-2023 14:26
"Hoe je mensen moet aanspreken en motiveren. Wat waren de punten die mij het meest aangesproken heeft in de training coachend leiderschap in … alles lezen - 05-06-2023 14:26
"Coachend leiderschap in 4 maanden is mij goed bevallen. Wat mij het meest heeft aangesproken in de training coachend leiderschap in 4 maanden zijn de rollenspellen en het toepassen van de learings in de praktijk." - 05-06-2023 13:57
"Coachend leiderschap in 4 maanden is mij goed bevallen. Wat mij het meest heeft aangesproken in de training coachend leiderschap in 4 maande… alles lezen - 05-06-2023 13:57
"De persoonlijke levenservaringen die de trainer meenam in de training Coachend Leiderschap in 4 maanden sprak mij aan. Gelovig en inspirerende vent. Zou de training aan raden omdat het enorm leerzaam is." - 05-09-2022 10:09
"De persoonlijke levenservaringen die de trainer meenam in de training Coachend Leiderschap in 4 maanden sprak mij aan. Gelovig en inspireren… alles lezen - 05-09-2022 10:09
"De inhoud van de training voldeed precies aan de door mij gewenste inhoud. Ik vond het een prima training waar verschillende invalshoeken werden behandeld met duidelijke onderbouwingen. Ik zou deze training dan ook zeker aanraden!" - 17-12-2021 15:15
"De inhoud van de training voldeed precies aan de door mij gewenste inhoud. Ik vond het een prima training waar verschillende invalshoeken we… alles lezen - 17-12-2021 15:15
"De persoonlijke benadering, het creëren van een vertrouwde omgeving met heldere theorie, aansluitend bij wat ik wil leren. Dat is het gene wat mij het meeste aansprak. De training is een echte meerwaarde, passend en betrokken bij de cursist. Trainer maakt goed gebruikt van de dynamiek van de groep, kennis overdracht in balans met praktijkvoorbeelden " - 15-12-2021 13:29
"De persoonlijke benadering, het creëren van een vertrouwde omgeving met heldere theorie, aansluitend bij wat ik wil leren. Dat is het gene w… alles lezen - 15-12-2021 13:29
"Leuke opdrachten, zet jezelf aan het nadenken. Je leert de andere deelnemers ook goed kennen door samen te werken, samen uitdagingen oplossen en werk situaties bespreken. De training was leerzaam en heeft toegevoegde waarde. Zeker een aanrader als je jezelf op een positieve manier wilt ontwikkelen." - 27-10-2020 15:07
"Leuke opdrachten, zet jezelf aan het nadenken. Je leert de andere deelnemers ook goed kennen door samen te werken, samen uitdagingen oplosse… alles lezen - 27-10-2020 15:07
"Wat me aan heeft gesproken in de training is het omgaan met weerstand en de modellen voor coaching, dat we vragen konden stellen (chunken), de zelfreflectie en ik vond het fijn dat het een kleine groep was. Wat ik zou vertellen aan anderen is dat ik de trainer heel fijn vond en dat we praktische tips kregen voor toepassing in je werk." - 10-08-2020 08:39
"Wat me aan heeft gesproken in de training is het omgaan met weerstand en de modellen voor coaching, dat we vragen konden stellen (chunken), … alles lezen - 10-08-2020 08:39
"Het is een zeer praktische training die direct toepasbaar is. De trainer helpt je om op een hoger niveau te komen. Deze training geeft ook inzicht hoe je zelf zaken beleeft. Training is zeer goed toepasbaar.
" - 27-07-2020 12:04
"Het is een zeer praktische training die direct toepasbaar is. De trainer helpt je om op een hoger niveau te komen. Deze training geeft ook i… alles lezen - 27-07-2020 12:04
"Wat mij in deze training het meest heeft aangesproken, is de samenstelling van de groep en de opzet van de training. Zeker een training om aan te raden, voor iedereen." - 27-06-2019 14:14
"Wat mij in deze training het meest heeft aangesproken, is de samenstelling van de groep en de opzet van de training. Zeker een training om a… alles lezen - 27-06-2019 14:14
"Wat mij het meest heeft aangesproken is dat de training erg praktijkgericht is en daarmee direct toepasbaar. De training is aan te raden!" - 20-09-2016 00:00
"Wat mij het meest heeft aangesproken is dat de training erg praktijkgericht is en daarmee direct toepasbaar. De training is aan te raden! " - 20-09-2016 00:00
"Werken in groepsverband, eigen casuistiek. Vooral: waar wil ik komen/doelen, ik mis nog "wie ben ik en hoe kom ik daar waar ik wil". Dat is het leerpunt waar ik nu mee aan de slag kan. De training is interactief, je gaat aan de slag met eigen praktijkvoorbeelden. Je krijgt ook een goed beeld over waar je naartoe wilt. Combi tussen theorie en praktijk is goed." - 20-09-2016 00:00
"Werken in groepsverband, eigen casuistiek. Vooral: waar wil ik komen/doelen, ik mis nog "wie ben ik en hoe kom ik daar waar ik wil". Dat is … alles lezen - 20-09-2016 00:00
Beste opleider van Nederland