172 zoekresultaten voor "*"

Als directeur, lid van het managementteam of HR-manager wilt u invloed uitoefenen op de kwaliteit van medezeggenschap. Leg hiervoor de basi…

Het OR-werk staat of valt met communicatie. Ook al is uw advies of uw bijdrage inhoudelijk perfect, dan heeft u nog geen garantie voor succ…

Het schrijven van het OR-jaarverslag is tijdrovend en een kunst op zich. Maar het verslag is vooral ook een kans om de achterban meer te be…

De OR en privacy van werknemers (AVG) Met de digitalisering van de samenleving nemen ook de mogelijkheden snel toe om werknemers in hun dag…

Het drie maanden durende prospecting programma richt zich op het begeleiden van deelnemers hun effectiviteit te verhogen in prospecteren, h…

Dit programma is erop gericht om in 10 weken tijd te zorgen dat je een sprong in commerciële kennis, bewustzijn en vaardigheden maakt. Tien…

Professionals leren hun new business proces in te richten en uit te voeren. Doelgroepselectie, segmentatie, contactgolven en planning van a…

Heeft u binnen uw organisatie inmiddels aangetoond dat Continu Verbeteren werkt? Bent u toe aan het richting geven van de strategie en de v…

U heeft kennis van de financiële basisbegrippen zoals de balans, de resultaten- en jaarrekening, de kengetallen solvabiliteit en liquiditei…

De training technisch voorzitten is voor voorzitters, OR-leden en anderen die vergaderingen leiden. Wilt u graag effectief en efficiënt ver…

Per 1 januari 2015 is de werkkostenregeling definitief ingegaan. Met de werkkostenregeling zijn afzonderlijke regelingen voor belastingvrij…

Arbo in cominatie met duurzame inzetbaarheid is een actueel thema. Werknemers moeten langer werken en kunnen ook steeds minder eenvoudig st…

Ongewenst gedrag, psychosociale arbeidsbelasting (PSA) en integriteit Naar aanleiding van recente gebeurtenissen staan ongewenste omgangsvo…

Master of Business Administration (MBA): nu ook voor de OR! Organisaties veranderen continu en vaak steeds ingrijpender. Er worden keuzes g…

Deep Democracy is een methodiek die echt bijdraagt aan gedragen besluitvorming, omdat het actief op zoek gaat naar ‘het andere geluid’, naa…